搜尋結果
从国外的经验来看，劳资谈判是非常关键的一步。 就在最近， 国际快递 巨头UPS称其全职司机在为期五年的新合同结束时，年薪和各项福利总和可达17万美元。 哪怕是旗下的兼职员工，时薪也至少为25.75美元并可享受全额医疗保险和养老金福利。 17万美元的年薪，折合人民币的话，在123万人民币左右，这是美国卡车司机的年薪。 根据美国社会保障署的统计，2023年美国人均年薪为8.3万美元，牙医和工程师的人均年薪分别为15.9万美元和9.1万美元。 至此，UPS的卡车司机们将一举迈入美国高收入群体。 而卡车司机的高收入，其实是他们努力争取而来的。
发布于 2015-05-27 13:06. DEEP大FANTASY. 1 人赞同了该回答. The national average salary for a Civil Servant is $71,594 in United States. Filter by location to see Civil Servant salaries in your area. Salary estimates are based on 42 salaries submitted anonymously to Glassdoor by Civil Servant employees. 平均7w2,低的4w.
想看一手的，直接去查BEA网站。. 截至2016年，美国人均收入（税前、中位数、年龄15+或25+，区别不大）大约3万刀出头。. 税前5万刀，在全美国总人口中，比70%的人收入高。. 税前10万刀，在全美国总人口中，比90%的人收入高。. 粗略推至税后，年薪3万刀，大约 ...
129. 被浏览. 242,363. 28 个回答. 默认排序. 未末. 目前是美国俄亥俄州立大学cs博士生，硕士毕业于佐治亚理工。 56 人赞同了该回答. 先晒一下我的工资条. 这种笼统的问题当然是要具体分析啦～ 从收入来说： 公立大学工资可能比私立大学更低： 具体工资多少，只要google 学校名字+专业名字+GRA/GTA stipend即可。 据我目前了解到的情况，这个工资每个学校、不同专业、RA和TA都有可能不同。 我目前税前的工资每月是2500刀左右，但是扣完杂七杂八的也就只剩两千。 加州UC系工资差不多也是税前2400左右。 MIT的工资好像挺高的，能有3600，但是可能当地生活成本也比较高。 2. fellowship工资可能会比TA/RA更高： 具体高多少也是谷歌即可。
2014年5月22日 · 17. 被浏览. 66,989. 8 个回答. 默认排序. 小壹聊薪酬福利. 一、如何确保薪酬的公平性. 关于薪酬公平的两个理论. 公平理论：结果公平，程序公平，互动公平. 社会比较理论：员工会与他人进行比较，比较的结果影响员工行为。 员工对于比较对象的选取，取决于1）是否能获得该对象的薪酬信息；2）与该对象薪酬的差距；3）这种薪酬差距对于员工是否是重要的. 结果公平. 从外派员工的角度出发的结果公平. 与员工自身的付出进行比较. 与母公司的其他员工进行比较. 与海外分支机构的本地员工进行比较. 与其它企业的员工进行比较. 从母公司员工角度出发的结果公平. 四种母公司员工感到不公平的情况. 从海外分支机构本地员工角度出发的结果公平. 发达国家 vs. 发展中国家.
4,362. 被浏览. 6,459,543. 306 个回答. 默认排序. Anny咨询. 中国人民大学 工商管理硕士. 1111 人赞同了该回答. 做为面试过成千上万的人，每每看到大家说HR压价时，都会会心一笑，原因无他，做采购的或者常人买东西的时候，都会想着物美价廉，做招聘的人因为要遵循公司的用工成本规则，你说他们要不要考虑人美价廉？ 既然是要跟HR谈工资，就先了解HR常用的套路吧，所谓知己知彼，百战不殆嘛。 为了方便大家系统全面的理解谈薪中的各种问题，本篇总结了多年的招聘经验，准备了7000多字，建议各位找个安静的地方看，或者先收藏，以免走失~
2013年8月7日 · 234,560. 19 个回答. 默认排序. 颖生-Helen. A Serious Traveler. 83 人赞同了该回答. 国外这个范围太大，说说美国的情况吧。 在美国，NPO从业人员的 平均薪酬 要比企业和公共部门低15%-25%左右，但这是平均情况。 具体薪酬，视职位、领域、地域、机构规模有所不同。 就职位而言，平均薪酬排前3位的是Executive Director（相当于国内的秘书长），专司募款和信息的官员；就领域而言，健康领域的平均薪酬远高于其他领域；就地域而言，华盛顿特区和中南地区（包括德州、 路易斯安娜 、堪萨斯、密苏里、阿肯色、 俄克拉荷马 等）平均薪酬高于其它地区。 机构规模就不用说了，规模越大，薪酬越高。
