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2023年9月27日 · 封面故事. 整型診所爆滿、手機筆電卻賣不動⋯美國「又熱又冷」雙面經濟掃到台灣！ 衝擊對策全解讀. 美國編劇工會罷工才落幕，緊接著輪到規模更大的汽車工會。 在高通膨環境下，勞方會更積極要求加薪，避免財產縮水，可預期接下來全球各地會更頻繁出現罷工。 (來源：達志影像) 撰文者：韓化宇. 2023.09.27. 摘要. 1.高利率變新常態，「痛苦之旅」燒到2026年！ 美國「服務熱、製造冷」：餐飲、電商業績跳增，但家電、家具等耐久財消費卻陷寒冬！ 台灣出口惡夢沒完？ 低毛利企業恐爆歇業潮、銀行業也有危機？ 連鎖效應一次看。 2.比爾．蓋茲大買啤酒股、泰勒絲吸金數百億⋯美國「及時行樂」商機火熱，賺錢股換人當！ 薪資續漲、失業率創新低引爆消費狂潮，哪些標的可買？ 吃喝玩樂與能源股最受投資人青睞。
2012年10月27日 · 玻尿酸是一種多醣體，是人體肌膚針皮層內保濕的重要成分，衛生署核可玻尿酸產品的適應症是除皺及皮膚填充，玻尿酸不僅少造成患者過敏，而且持久性也比膠原蛋白更高，會被人體代謝掉。 除了玻尿酸以外，還有其他新的類似結構物，也有新一代的長效膠原蛋白可使用，但不論是哪一種充填性物質都已經取代了傳統的整型手術，成為了新一代的整型醫學重要的產品。 玻尿酸的來源主要有三個：從動物組織萃取出來的、細菌發酵法製造、以及化學合成的。 不同的製作方式，導致玻尿酸的分子結構以及分子量受到影響，不一樣的方式會使得玻尿酸的結構或鬆散或緻密，進而影響到其保濕程度的持久性，一般玻尿酸原廠建議與消費者說明，不論多少分子大小，維持的效用應是一年。
2013年3月19日 · 1.危險美白成分. 過氧化氫. 也就是雙氧水 (Hydrogen peroxide)，它對皮膚具有刺激性，接觸到肌膚會有疼痛感。 汞化合物. 汞滲入肌膚雖然會立即與表皮層的蛋白質結合，破壞酵素的活動，讓黑色素無法形成，但是會與皮脂腺分泌的脂肪酸結合而沉澱，成為另一種色斑，即汞斑。 這也是為 什麼很多客人常會來診所就診，原因都是擦了會速效美白的美白霜，一開始可能真的很有效，但後來卻導致斑點出現，正是因為成分含有汞化合物，形成汞斑。 2.美白產品一定要買一整套嗎？ 廣告-請繼續往下閱讀. NO！ 首先要記住，真正能留在臉上發揮效用的通常是化妝水、乳液和精華液，洗面乳一下就沖掉。 不妨買含不同美白成分的化妝水、乳液和精華液，透過不同美白機轉來強化效果。 若預算有限，就從乳液或精華液下手。
- 梳理作業流程，不能只靠「單純討論」
- 現場觀察，實際操作一遍
- 請教對這個流程最熟悉的人
這個案子中，客戶是希望我們協助梳理所有工作流程，同時進行企業流程再造培訓。因此，我們一開始就先做企訓，教大家畫流程圖，並從流程圖展開更多的活動流與資訊流，學習多層次的流程圖，也讓大家清楚流程圖的基本技巧及部門間的流程如何對接。 第一次輔導前，我們先請各單位同仁畫出自己部門的工作流程。輔導過程中，也要求各部門派出幾個主管來觀摩，希望中高階主管一起參與、釐清公司的流程問題。 我們把公司內部流程分為10項，1項1組，共有10組，例如：生產製造流程，業務接單管理流程，研發新產品流程，會計帳務管理等。第一次輔導時，每組報告完各自流程後，其他同仁和主管就要一起討論這個流程。 其中有一個組別「會計帳務管理流程」，小組成員報告完後，台下的同仁非常踴躍地提出各種問題，也針對他們的現況提了很多疏漏部分。我當時內...
這裡指的現場，是指實際執行流程的地方。換句話說，它不一定是一個地點，它也有可能是辦公室的電腦。 在現場實際操作一遍，並請其他同仁在旁觀察整個過程。觀察者可以錄音，可以用相機拍下操作畫面或動作。所有的觀察者，要負責把操作者實際操作的所有流程記錄下來。
所謂最熟悉的人，通常是較資深的同事。因為你現在負責的作業，很可能公司內部也曾有其他人執行過，只是他後來換了部門，或已經不再負責這個工作流程。這些資深同仁，也可以對流程梳理的工作，提供不同面向。 以上3個技巧，能夠幫助部門同仁結合多方意見，又不至於方向太雜亂、毫無頭緒。 整合3個步驟所得資訊後，大家可以開一個會，把流程共識畫在海報或簡報上，先畫出一版工作流程，若與會者對流程圖仍有不清楚的地方，再重複一次上述3步驟，直到大家對於現況流程有了共識，才算是做出完整的現況流程圖。 工作現況的流程梳理不難，只是要用對方法，且要固定頻率施作。一般來說，建議公司每2至3年就做一次，若是像這次這間公司，十幾年才梳理一次，要畫出完整的流程圖，就真的不是一件容易的事。 這幾年，很多企業都來談數位轉型，其中也有很多...
2015年9月17日 · 商周. 職場. 教育趨勢. 30歲年收破千萬跨國企業總監：台灣不會問，歐美公司面試一定會問的問題是... 圖片來源：dreamstime. 撰文者：謝宇程. 學與業壯遊 2015.09.17. 「有些人覺得台灣年輕人不夠努力、太安逸懶散，所以這一代在世界上缺乏競爭力，你覺得是這樣的嗎？ 」我發問。 「其實，台灣年輕人的努力認真一點也沒有比別人少。 但很可惜的是，年輕人常常還沒搞清楚朝什麼方向努力，就跟隨各種誤解成見，付出大量心力與時間，到最後發現努力無效，或是跑錯方向，那才是比較更嚴重的問題。 什麼樣的誤解成見？ 廣告-請繼續往下閱讀. Rosa的回答讓我也有點驚訝：「台灣許多父母都以為孩子投入時間在運動競賽，會荒廢課業，是浪費時間。
2024年1月4日 · 信義房屋辦人周俊吉的大兒子周耕宇，5年前接下數位轉型重任，靠著不強制全員配合、翻轉使命必達等傳統思維，在疫情、房市交易量萎縮之際，拚出一個成交轉換率高2成的AI新兵器，還靠各種數位轉型，穩住企業獲利，順利接班成為新董座。
2019年9月16日 · 【百大顧問】打造高效ESG組織！ 破解組織、人才3大痛點. 除了較大家熟知的京東方和華星光電外，值得注意的，還有這家後進的面板廠：中電彩虹它的產能不如前述兩者，但背景卻非常特別。 多數面板廠位於北京、上海、深圳、昆山，中電彩虹則位於陝西省咸陽市，當地有逾2300年歷史的中國秦朝咸陽城遺址，更比鄰古都西安。 《咸陽日報》報導，該地政府正積極推動「東有西安三星、西有咸陽彩虹」的電子產業鏈。 原本製造映像管的彩虹集團，併入中國電子信息產業集團（CEC）後，組建咸陽彩虹光電（業界又稱中電彩虹），目前有一座八點六代面板廠，於去年開始量產。 特別的是， 這家公司是隸屬中國國務院的中央企業 ，謝勤益說，「其他面板廠是拿政府補貼嘛……，那中電集團自己就是政府啊！
