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  1. 2020年2月19日 · 這幾乎是一件不可能的任務。 外媒宣稱戈恩找了傭兵來協助他逃出日本但實際的逃難方式仍舊是個謎團能確定的是戈恩暫且不用擔心日本檢方的追捕因為日本與黎巴嫩間並沒有逃犯引渡條例但他恐怕也不能隨意離開黎巴嫩——因為國際刑警組織Interpol已經對他發布了國際通緝令如此傳奇性的逃亡故事恐怕連戈恩自己都料想不到。 回顧他在1999年空降日產汽車營運長,用兩年時間成功挽救這家瀕臨破產邊緣的公司時,不僅被日本譽為「民族英雄」,2004年更達聲望高峰,獲得日本天皇明仁頒發勳章褒揚。 2000年代初期,東京的通勤族或許還在列車上看著改編成漫畫的戈恩傳記。 2020年的第一周,大家在手機裡滑到的卻是戈恩狼狽出逃、被日本媒體標上「羞辱我國司法」的模樣。

  2. 2023年3月25日 · LUNA幣脫鉤事件發生後,國際刑警組織在2022年9月26日發出發出最高規格的「紅色通緝令」,要追捕權道亨,因為他涉嫌與2022年5月價值400億美元的Luna Classic(LUNC)和TerraUSD(USTC)生態系崩潰有關。. 蒙特內哥羅內政部長菲利普·阿季奇透過官方Twitter帳戶 ...

  3. 2020年11月10日 · |數位時代 BusinessNext. 2020.11.10 | 金融科技. 57歲才創業,花5年就登上最富有女性! 她如何成為洞見特斯拉潛能的新時代股神? 2014年橫空出世的方舟投資,其背後創辦人凱薩琳.伍德用破壞式的投資眼光將公司推上高峰,不僅獲選全美白手起家最富有女性,也成為洞見特斯拉潛能的預言家! 邱品蓉. 在凱薩琳.伍德(Cathie Wood)於2014年成立方舟投資(Ark Investment Management)的初期,幾乎沒有人認為她會成功。 當時的凱薩琳已經57歲,原先她在Alliance Bernstein擔任投資長,有著穩定的收入和生活,卻讓人生在此時急轉彎。

  4. 2021年1月25日 · 第一是教育消費者什麼是實驗室培育鑽石,雖然她已命名為「未來鑽石」,用這一個名字告訴消費者,它和開採鑽石一樣都是真的鑽石,但還是得不斷講解澄清;再來,得不斷「消毒」,以假亂真的、攻擊「未來鑽石」的⋯⋯只要消費者來到櫃位上,眼見為憑,她就一定有辦法澄清處理。 事實上,台灣和全球的趨勢大抵相同,接受度最高的是年齡偏低的族群。 謝淑英透露,在台灣購買「未來鑽石」的消費者,年齡層集中在25~45歲,若再看細一些,30~35歲的人又占多數,但 45 歲以上的顧客仍佔了 30%,「這些人幾乎都已經買過鑽戒了,他還會來跟你買,表示他認同『未來鑽石』,也認同這一個品牌。 但是,已經有人工開採的天然鑽石,為什麼還會選擇刻意培育的未來鑽石?

    • 留住人才的關鍵:確保他的同事一樣優秀
    • 繁文縟節只會拖累速度,夠自由才能產出更好結果
    • 鼓勵跨層級坦率提問,共同找出組織盲點

    幫助 Netflix 領悟到招募人才的關鍵,是 2001 年一個解雇高達 40% 員工的決定。《NETFLIX》指出,海斯汀估計公司燒錢的速度,無法達成他們首次公開募股 IPO 的目標,而前財務長貝瑞.麥卡錫(Barry McCarthy)當時認為營運現金足夠,重點是降低成本,並說服華爾街他們是足夠靈巧的小公司,可以擊敗百視達這樣的大公司。 過去由另一位共同創辦人馬克.倫道夫(Marc Randolph)帶領的元老團隊,多是由創意人組成,確實能幫助一間企業從 0 到 1,然而進入籌措資金以及得不斷改善服務的 Netflix來說,需要更有制度的組織、更仰賴工程與數據的決策方法,偏向藝術家性格的創始團隊已經不再適任。 儘管人事大幅異動,麥寇德發現剩下的員工並未陷入低潮。她回憶當時與一位工程師主管...

    打造出一支優異團隊,除了不斷替他們尋找同類,組織與管理者也應該思考要營造出什麼樣的環境,這些高績效員工才能發揮 100% 的實力。 Netflix 做的第一件事情,便是給予足夠的自由。過去的組織架構經常會規範每一件事情的流程,但在市場變動快速的情況下,制式的規則只會拖累腳步。 麥寇德決定鬆綁這些成規,讓每位團隊成員都能以自己判斷最短時間內,產出最佳成果的方法做事。因此像是廣為人知的「年假隨你休」政策,或廢除費用報銷、差旅政策等,都是從這樣的信念出發。 然而自由不代表放任,員工也得負起產出高品質成果的責任,如同《給力》提到:「公司就像一支球隊,不是大家庭。」重點是球賽中的表現,一旦不再符合目前球隊戰術,儘管對方曾是明星球員,公司仍然會解雇他並招募新人才。 像是年資長達 18 年的前產品長尼爾....

    為了要讓手上這支球隊打出更精采的比賽,Netflix 還鼓吹完全透明、雙向的溝通,他們希望各層級、職務的員工,都應該了解公司業務,更重要的是任何層級的成員,都要能隨時跨部門、跨層級拋出問題。 舉例來說,一次釋出影集全部集數的概念,是內容長泰德.薩蘭多斯(Ted Sarandos)在一次新人課程時,介紹傳統電影從戲院到發行 DVD 的過程,一位工程師問:「為什麼要採取這樣的方式?看起來很蠢。」這個問題讓他當場愣住,也促使他們開始思考放映型態的可能性。像這樣質疑不同意、不了解的觀點,是 Netflix 團隊中經常能遇到的場景。 不過麥寇德也提醒,儘管 Netflix 看似是一間科技公司,員工要坦率討論不同觀點,必須建立在「事實」而非全然「資料」導向。尤其當今數據經常被奉為圭臬,但太容易因此被局限...

  5. 2019年7月16日 · 台灣最知名的貓咪是誰?. 不同人有不同的答案,但也許很多人都會回答:「阿瑪」,YouTube頻道「黃阿瑪的後宮生活」中的貓皇上。. 「黃阿瑪的後宮生活」YouTube頻道訂閱數超過120萬,全台灣僅有19個頻道訂閱數在其之上,知名頻道HowFun、理科太太都還排 ...

  6. 2019年12月3日 · 2019年即將拉下帷幕,但這幾天對於OTT界龍頭大佬Netflix來說,確實不怎麼好過。 先是被外界視為「終極BOSS」的 競爭對手Disney+,在11月12日上線一天內就吸引了1,000萬人註冊 ,這數字一直被拿來和Netflix比較,甚至一度讓Netflix股價下挫3%。 在台灣,被視為近年台灣影視作品輸出國際「重要代表作」——《罪夢者》,不但是Netflix第一部台灣原創劇,更是第一部華語原創劇,終於在10月底正式上映,但面對眾人期待,反饋卻遠不如預期。