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  1. 館長就是狂。 94,713 個讚 · 68 人正在談論這個。 #本粉絲團是由喜愛館長的粉絲成立的非館長本人 #我們喜歡館長的正義愛心勇敢敢言說話算話! #未來持續跟著館長的腳步

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  2. 2020年12月16日 · 這間二手書店的創辦人,大家都叫他「館長」,不同於滿身肌肉的那位館長,他是前台北世貿二館館長黃金山。 【愛台灣影音】最強館長棄百萬年薪! 砸千萬退休金只為做「這件事」!

  3. 2021年4月20日 · 如果剛好遇到次年1月1日公務人員調,則於按比例計算年終考績獎金之各種加給部分時,應以次年1月1日(按:調後)之各種加給數額為基準。所以,您所詢問主管加給的部分,也是要用調後的數額計算喔。……

  4. 館長小編的圖書館日常。 54,193 個讚 · 5,392 人正在談論這個。 《療心圖書館》作者 【教育部全國整體閱讀力績優表現城市】圖書館 【博客來OKAPI閱讀誌】作家 【翻轉教育x 噗浪講堂】講者 【天下雜誌教育論壇】 與談人 館長小編的圖書館日常。 54,193 ...

  5. 2021年5月28日 · 銓敘部. ·. 2021年5月28日 ·. 110.5.28. 媽我又考上了!. 復應較高等級考試及格,訓練期間可以派代嗎?. 小編2月23日為大家介紹過公務人員復應考試錄取年資可不可以銜接與公務人員任用法施行細則第21條之1的規定 (複習: https://ppt.cc/f4p0Dx ),今天為大家 ...

  6. 2018年1月22日 · #勞動契約小百科. 雇主可以要求勞工負擔制服費用嗎? 制服費用為勞務成本或職工福利的一部分雇主不應要求員工負擔如果員工離職前未依規定繳回制服而致雇主受有損失應循民事訴訟途徑求償不得直接自勞工薪資扣除。 參考規定: 勞動基準法第26條規定雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用。 勞動部(前行政院勞工委員會)於89年10月16日以台(89)勞資2字第0043550號函釋:「…制服係雇主為事業經營之目的,強制勞工於提供勞務之場所或提供勞務之當時所為必要之行為,其或為工作安全之目的,或為勞動紀律之需要,其費用應為勞務成本或職工福利之一部分,要求勞工負擔或分擔成本,顯不妥當。 」。 483. 57則留言. 181次分享. 讚. 留言. 最相關. Chrissy Yu.

  7. 2021年3月17日 · 公務人員退休資遣撫卹法第31及第33 https://reurl.cc/Ag3GXj 公務人員退休資遣撫卹法施行細則第30及第31 ... 50歲指標差1展期要58才能領月退,也是政府強制留人。退撫基金省了,在職薪資多花了,政府有省錢嗎?名目上退撫基金省了,在職花 ...

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