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  1. 2020年1月15日 · 故事發生在1960年代的美國,在這個種族對立嚴重的時代下,一位知名黑人鋼琴家唐準備前往南方保守地區巡迴演出,為了人身安全,他雇用了一名白人保鑣東尼當司機。 原本互看不順眼的兩人,逐漸了解彼此,最後慢慢地放下了對彼此的偏見,發展出一段超越種族、膚色、階級和社會藩籬的動人友誼。 圖片來源:《幸福綠皮書》劇照. 電影名稱《幸福綠皮書》(Green Book)是以「黑人司機綠皮書」命名,這是一本於1936年美國政府印製給黑人駕駛的旅遊指南,內容記載著全美國哪些餐廳、商店、旅館是對黑人友善的,還有哪些城鎮、區域是禁止黑人晚上外出活動的。 劇中的角色與一般種族印象顛倒,是由白人擔任黑人的司機,顛覆一般的角色刻劃更能帶出兩位主角心境的轉變。

    • 無數的人們,都和我有關
    • 世易時移,企業無法置身事外
    • 公司保持中立不再是選擇,是一種觀點
    • 企業意識到,無法成為優秀全球公民,將失去人才與市場
    • 社會轉向更公平公正的價值觀
    • 推薦閱讀

    自新冠疫情爆發以來,美國針對亞裔的犯罪數量增多。美國富國銀行等公司譴責了針對亞裔的「仇恨犯罪」,富國首席執行官沙爾夫(Charlie Scharf)在今年 3 月發表的一份聲明中表達了與亞裔美國人和太平洋島民社區的團結一致的決心,「我們將與亞裔美國人和太平洋島民社區團結一致,並承諾繼續努力促進人人平等和兼容並包」。 PVH 公司旗下擁有 Calvin Klein 和湯米希爾菲格(Tommy Hilfiger)等品牌。PVH 在 4月發表聲明稱,公司與世界自然基金會(WWF)加入了一個為期 3 年的伙伴關係,以支持主要水源社區的水資源管理工作,其工作重點是保護埃塞俄比亞的阿瓦薩湖、中國太湖、越南的湄公河和印度高韋里河流域的淡水資源。PVH 在聲明中說:「我們致力於確保水資源在全球範圍內的獲得和...

    福布斯雜誌曾在一篇文章中提到,對於許多公司、品牌來說,它們受過的傳統公關實踐教育讓它們在避免涉及政治問題。但是現在,潮流已經逆轉,它們已別無選擇,它們需要發聲。 數據分析和品牌諮詢公司凱度集團(Kantar Group)去年 6 月的一份報告稱,68 % 的受訪美國消費者希望他們所購買的品牌能夠明確表達品牌的價值觀。凱度集團發現,千禧世代(Millennials)對品牌的期望最高,有 46 % 的受訪者認為品牌應該勇敢發聲,緊隨其後的是Z世代(Z Generation),42 % 的 Z 世代受訪者認為品牌應對社會議題公開表態。千禧一代一般指 1981-1996 年出生的人,Z 世代一般是指出生於1997-2012 年間的人。 商業戰略和經濟諮詢公司弗雷斯特(Forrester)發現,在美國...

    普勞克斯還表示:「對於公司來說,保持中立似乎已不再是一種選擇,因為這帶來的風險與在一個充滿政治色彩的問題上採取立場類似——保持沉默也是在表達一種觀點,消費者會毫不掩飾地指出來。」 美國營銷和傳播公司伯勒爾(Burrell Communications Group)執行副總裁威廉姆斯(Lewis Williams)認為,在一些議題上保持沉默可能仍然是一些公司的選擇,但是了解當今消費者的公司會尋找超越交易關係的方式與他們互動。在他看來,一些公司現在不應置身事外(sit on the sidelines),否則未來將會被迫置身事外。

    除消費者的期望外,麻省理工大學斯隆管理學院講師拉祖(Malia Lazu)對美國之音表示,「企業也意識到,如果不能成為一名優秀的全球公民,它們將無法吸引人才或進入新市場。」 聯合國人權理事會十年前核可的《聯合國工商企業與人權指導原則》便確立了一個框架,旨在促進負責任的企業行為。現如今,一些品牌已經不再僅僅局限於傳統的商業利益,他們在尋求商業營利的同時,也需要對消費者、人權、社會和環境承擔一定責任,做出一定社會貢獻。 美國顧客服務軟件公司 Zendesk 曾在其網站刊出一篇文章探討社會正義與消費者以及企業之間的關係。Zendesk 副總裁阿普欽斯基(Tiffany Apczynski)在文章提到:「認為商業與外部世界沒有任何關係是天真的。商業影響著財富的分配方式,而財富分配又反過來影響著性別、...

    商業諮詢公司弗雷斯特(Forrester)的首席分析師查特吉(Dipanjan Chatterjee)說在許多西方國家,人們越來越關注社會公正。他說:「在人口迅速多樣化的情況下,這些國家的生活體驗的確實發生了變化。因此,集體良知(collective conscience),或是普通公民所持有的價值觀,在一個多樣化的世界裡轉向一種更加包容公平和公正的價值觀。」 查特吉還說:「在西方世界,對傳統制度的堅持,如對政府的信任、宗教信仰、婚姻傾向等,一直受到不斷侵蝕。在這種制度真空(vacuum of institution)中,品牌起到了重要作用。集體良知的轉變加上品牌作為社會機構的出現,為更大的品牌行動創造了環境。」 美國的年輕一代消費者似乎更加關注人權、環境等社會問題。普勞克斯表示,Z 世代是...

    德國國會通過《供應鏈企業責任法》,德國企業撤出新疆只是時間問題 40 多名法國國會議員連署,敦促政府承認新疆「種族滅絕」案 【解析度越高,碳排放越多?】一窺你追劇的碳排放!追劇 1 小時等於爆幾包爆米花? (本文經合作夥伴 美國之音 授權轉載,並同意 CitiOrange 編寫導讀與修訂標題,原文標題為 〈企業社會公正時代來臨消費者期望品牌發聲〉。首圖來源:Justcreativestock)

  2. 2015年9月1日 · 法律系教授黛博拉羅德在批判美麗偏見時提到這點她認為不該自我物化但這些女性的行為合情合理正在嶄露頭角的英國政治人物麗茲特魯斯Liz Truss向我解釋: 「在政治這個領域性別是人們如何看你的重要因素

  3. 2021年9月14日 · 米蘭達使用的工具是「恐懼」,她讓員工淸淸楚楚知道這份工作不是兒戲;她十分重視每一個小細節,甚至可以因為細節出錯而淘汰一個人。 米蘭達沒理由給你好臉色看,反正你做不來還是得被開除。 職場又不是交朋友的地方,她何必多給自己一份情緒勞動的工作? 不浪費時間討好別人,這看起來更像是米蘭達的處世哲學。 她對你的尊重不會從天上掉下來,你得親自爭取。 在還沒有工作經驗的學生時期看這部電影,我覺得米蘭達眞的就是惡魔。 下屬努力半天,卻從來不會被肯定,一旦犯錯就好像罪不可赦。 如今,我反而可以理解電影前半的小安為何處處被刁難。

  4. 2017年9月20日 · 凱特在舊金山遭到非法移民殺害川普的用意是讓她在聽眾心中變得更真實如此一來談到墨西哥和殺人犯的關聯更能打動人。 安.庫爾特(Ann Coulter)新書《再見,美國!》(Adios, America! )也鉅細靡遺描繪了移民犯罪,尤其側重強姦、姦童,其中一章的章名是〈為何新聞報導拉丁裔畢業生代表,卻不報導拉丁裔姦童犯? 〉,內文標題則包括「朋友吸毒誰的錯? 墨西哥人」。 無論川普或者庫爾特都利用故事撩撥大眾情感,塑造移民加害善良百姓的形象以爭取支持。 暴力衝突起因很多,我並不打算主張同理受害者比起別的因素更重要,只想強調不應忽略這一點。 希特勒攻打波蘭獲得德國民眾支持,因為他們聽了很多波蘭人殺害或虐待同胞的故事,情緒早就被點燃。

  5. 2016年3月29日 · 一張表看完全劇! 《蝙蝠俠對超人:正義曙光》特展:進入虛擬世界裡面開著蝙蝠車狂飆. 超越冰雪奇緣票房破億! 迪士尼《動物方城市》讓人忍不住再進電影院看的 4 個魅力. 向導演魏斯.安德森致敬的系列明信片-Mark Dingo. 壕g的黑白共單元 原文於此 粉絲專頁. 好劇Talk. 影視.

  6. 2020年4月8日 · 長期以來,身為醫療人員家屬都讓人非常疲憊,有時候我真巴不得對方失業。. 本來啊,單身時期我是個每年起碼會出國旅行兩次的人,以前總覺得有了婚姻肯定也會和男人一起執行旅遊計畫。. 但真正進入家庭後,我們可是五年才湊到兩次共遊機會(其他都是我 ...