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黑幼龍 （1940年11月9日 — ）， 現任 光啟文教視聽節目服務社 董事長。 生於 廣西 桂林 ， 美國 芝加哥洛約拉大學 碩士 ，曾任 休斯飛機公司 經理、 宏碁公司 副總經理、 光啟文教視聽節目服務社 （光啟社）副社長。 擔任光啟社副社長期間，曾製作並主持 台視 軍事科技 節目《新武器大觀》（與 沈春華 主持），引發知識性節目新風潮。 1987年，引進全球知名的企業 教育訓練 課程「 卡內基訓練 」（Dale Carnegie Training），幫助企業發揮 人力資源 潛能，增強企業 競爭力 ，打造出台灣的卡內基王國，並連續多年獲得全世界卡內基訓練代理機構總業績第一名。 現任 卡內基訓練 大中華地區 負責人、卡內基訓練七種課程資深講師、光啟社董事。 生平 [ 編輯]
卡內基訓練董事長黑幼龍，投身情緒管理、領導與溝通力訓練數十載，專攻那些「沒人會教，但你不可不知」的情商軟實力，並連續27年引領台灣區拿下全球卡內基業績冠軍。. 在希望滿盈與強烈未知並存的嶄新一年，藉由此次Tatler專訪，期許能令你找到更踏實的 ...
創辦人的話 - 黑幼龍. John Hei. 在準備閱讀我的這段分享之前，我們可不可以先閉上眼睛默想一下，想想： 將來我要過一個什麼樣的生活？ 我最期望能有一個什麼樣的職場生涯發展？ 我們的公司怎麼樣才能成為更好的公司？ 很明顯，我必需對工作更投入。 我們同事之間要 溝通 得更好，互動、合作得更好。 在外界，但願我能有更好的的社交連結。 例如能參加社團，交到知心的朋友。 特別是有升遷機會時，公司該如何提供領導能力的培訓。 我想一定大多數公司的人力資源,主管，或公司負責人常常希望給同事以上這些方面的協助。 畢竟，能幫助同事們有一個成功、快樂、幸福、有正向影響力的未來。 才是公司的長期目標，也是卓越企業的願景. 但如何才能實現這些美好的願景呢？
2020年12月4日 · 黑幼龍：比抱怨更有力的是選擇. 「我走的是一條奇異之路。. 我沒有進建中或師大附中，更沒進台、成、清、交等大學」。. 曾經走過慘綠的少年時期，黑幼龍分享找到走出迷茫徬徨的力量，人生不只可以變好，還可以更好！. 「除了心懷慶幸、感恩之外，心中 ...
Tatler Taiwan. 發布於 2021年01月06日10:04 • Lovina Wu. 已追蹤. 卡內基訓練董事長黑幼龍，投身情緒管理、領導與溝通力訓練數十載，專攻那些「沒人會教，但你不可不知」的情商軟實力，並連續27年引領台灣區拿下全球卡內基業績冠軍。 在希望滿盈與強烈未知並存的嶄新一年，藉由此次Tatler專訪，期許能令你找到更踏實的人生新方向。 先給自己一個掌聲，因為與 Covid-19 疫情共存了一年，那些打不倒我們的，終將使人更強大。 「經過了這次的災難，每個人的心理都會更健康。 」本人和照片如出一轍的卡內基訓練董事長黑幼龍，坐在我面前露出招牌笑容悠悠說道。 等等，我知道過去這段日子，世界各地的人們歷經了很多焦慮、孤單、憂鬱甚至是悲傷，何以黑幼龍說我們會更健康？
2011年4月28日 · 從生命谷底出發，重新認識生命. 二十年多前，黑幼龍引進「卡內基訓練」，在台灣獲得極大的迴響與成功，在他的管理與領導下，台灣自1993年以來連續15年獲得全世界「卡內基訓練」業績第一名。 不過，善於溝通、激發潛能的訓練大師，在面臨生死的一瞬，也如常人般脆弱。 一次身體檢查中，發現血液中PSA值 (罹患攝護腺癌的指數)過高，「我也緊張啊，我也慌亂了……」黑幼龍眉頭緊皺地似乎重歷了當時的心情。 當危機、壓力衝擊而來，試煉著黑幼龍的是，「保持正向態度」的「理論與實踐」是否能在自己的身上劃上等號。 傾訴、禱告與閱讀是他維持正向思考的方式。 他形容，祈禱是把人有限的力量，跟宇宙無限的力量結合，而傾訴則是讓自己情緒不再向下低沈。 廣告.
2021年11月11日 · 40個年頭一晃眼就過去。 黑幼龍從中年失業的低谷努力奮起，打造出華人社會的溝通訓練課程領導品牌。 現在82歲的他滿頭灰髮，眼神仍滿懷熱切；儘管早就是退休年紀，他仍每天到卡內基辦公室上班，因為持續傳授別人溝通的藝術與技巧、為人與人之間的關係帶來正向的影響力，是他下半生最熱愛的工作。 （82歲的黑幼龍至今仍每天到卡內基辦公室上班，因為傳遞溝通的藝術和技巧，是他最熱愛的工作。 照片來源：陳弘璋攝） 做自己喜歡的事，就能退而不休. 說到退而不休，愛說故事的黑幼龍舉了已故導演楊德昌的例子，「有人問他說是否會退休？ 結果楊德昌回答：『如果退休是指不用工作，我從大學畢業第一天就退休了。 』因為他學的是電機，畢業後卻跑去做電影。
