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2024年3月5日 · 人力銀行 業者已將AI技術導入網站,包括求職、求才2大領域,讓求職者透過AI寫履歷、進行媒合,進而找到理想工作;企業也能透過AI找到最適合的員工。 104資訊科技集團總經理黃于純表示,2023年生成式AI橫空出世,台灣各產業AI應用百花齊放,改變產業既有方向,2023年也成為AI元年。...
2024年3月5日 · 2024年3月5日. AI 風起雲湧,台灣各產業都亟需AI人才。 根據人力銀行業者統計,目前AI人才需求最迫切的是電子資訊、軟體、半導體業。 其中,「軟體設計工程師」每月工作數逾5,244個,堪稱最缺人的AI職缺,月薪開到8萬,但還是找不到人! 104人力銀行學習事業處資深協理翁維薇表示,目前台灣各產業的職務都需要AI人才。...
2024年2月15日 · [NOWnews今日新聞] 104人力銀行2月份線上已有101.3萬個工作機會,當百萬缺工潮已成常態,企業更大膽邀約年輕求職者,近6成邀約集中於30歲以下的年輕人。 104人力銀行行銷長 張寶玲 今(15)日指出,「青春無畏、後生可敬」是年輕關鍵人才的2大特質,也是企業熱情向年輕人招手的主因。 求職求才市場,誰最深得企業的心?...
2023年11月4日 · 104人力銀行最新數據顯示,2023年11月工作機會104.2萬個,與去年相比成長4.2%,百萬大缺工成為常態,工作機會已連續9個月破百萬大關。...
2024年3月7日 · 104人力銀行羅列出,目前台灣最需要AI人才的產業,第一名是電子資訊、軟體、半導體相關產業,軟體、工程類職缺最缺工。 第二名是製造業,需要工程研發人員。 第三名則是批發零售,他們希望尋找具AI職能的業務銷售類人員。 根據104內部數據統計,2023年第4季,每個月有2.4萬份與AI相關的工作機會。...
2024年1月20日 · 104人力銀行公布最新徵才資料顯示,1月線上職缺有多達101.6萬個工作機會,年增率6%,不僅創歷年同期的歷史新高,且是連續11個月突破百萬大關,產業缺工呈「內需熱、外銷溫」現象;時序進入農曆年節,人資專家表示,在跳槽、轉職風氣下,職缺數應該會在農曆年後達高峰。...
2024年3月1日 · 廣告. 【職場攻略】人資篩選履歷看什麼? 學經歷、換工作頻率、期望薪資都入選! 吳栢妤|Yahoo財經特派記者. 更新時間: 2024年3月1日. 求職旺季又要到來,要如何讓自己眾多求職者中脫穎而出? 1111人力銀行對企業進行調查,結果顯示人資在審核履歷時最在意的要點包括:過往經歷、換工作頻率以及學歷,另外若期望薪資高於市場行情、未放照片,或者待業超過半年,也都可能率先遭淘汰。...