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2021年9月14日 · 衣服要愈穿愈好看的4個祕訣：肩線對準肩峰、依身材、身形選擇合身，能修飾身型的衣服！ 交界處找到適合的袖長、褲長.
2021年7月5日 · 塞利格曼將正向特質分為 6 大類，包括智慧與知識、勇氣、人道與愛、正義、修養、心靈的超越。 正向組織：指的是較容易引起或促發個人正向情緒的環境，比如說，家庭關係、人際互動、團隊合作等，支撐我們維持良好的感受。 正向心理有助於思考，遇到挫折也更有韌性. 經過十幾年的科學驗證，第一屆正向心理學世界大會（IPPA World Congress）於 2009 年召開，奠定其學術地位。 正向心理學證實，幸福對我們的家庭、友誼、工作、生活各方面，產生巨大的效益。
2017年10月16日 · 哥倫比亞大學心理學教授 Edward T. Higgins 提出「自我差距理論（Self-discrepancy theory）」，來說明每個人心中三種不同的自己。. 分別為：「真實我（actual self）」、「應該我（ought self）」與「理想我（ideal self）」。. 「真實我」是自己心中認定真實的自己 ...
2016年3月8日 · 就這樣，一步步將自己的舒適區擴大，當你回過頭看就會發現，其實這些事情並不是真的這麼困難。. 不僅如此，很多時候人們不是怕自己失敗，而是怕失敗之後別人怎麼看自己、怕被別人講閒話、怕被人笑、怕被排擠、怕沒面子等。. 但其實這種怕，等於是給 ...
2019年9月6日 · 分享. 收藏. 光碟機產業早已夕陽，要如何企業轉型？ 晶碩光學就是翻轉科技業 3C 產品被淘汰命運的好例子。 眼見光碟機市場機會不再，利用掌握的光學技術，和碩投資發展隱形眼鏡成立晶碩光學，花 10 年孵出成果，即將成為台灣首間上市隱形眼鏡製造公司，最快今年 10 月掛牌上市。 「從熟悉的 3C 領域結合光學和醫療知識，到現在跨出掛牌第一步，責任將越來越重大。 」晶碩光學董事長童子賢說。 抓住隱形眼鏡產、銷優勢，晶碩拉品牌客戶一起打海外戰. 帶著笑意面對台下滿滿投資法人，童子賢以溫馨而感謝的心態介紹晶碩，還特別請坐在台下的首任晶碩總經理向大家揮手致意，背後含意除了肯定公司 1000 多名員工努力，更因為這次預備掛牌見證了 3C 產業的迭代更新。
2007年1月15日 · 分享. 收藏. 哈佛大學商學院教授桃樂絲‧李奧納德‧巴頓（Dorothy Leonard Barton）累積知識管理十餘年的田野調查研究，將豐富的案例與其歸納出的原理、原則集結成書。 桃樂絲‧巴頓是首先提出企業「核心能力」與「核心僵化」觀念的學者。 在《知識創新之泉》（Wellsprings of Knowledge）中，作者首先說明核心能力與核心僵化的本質，其次介紹化解核心僵化與建立核心能力的4種創新活動，最後闡明創新暢流與企業持續成長之間密不可分的關係。 核心能力的四構面. 企業是知識的組織，專業知識和技能在員工腦海裡日漸累積，也呈現在機器、軟體和日常的作業程序之中。 某些知識足以讓公司立足或和競爭者並駕齊驅，但只有核心能力才能賦予公司競爭優勢。
2016年12月13日 · step by step 做法. 步驟 _聽講內容寫在筆記欄（A空間）。 不必逐字聽寫，只要掌握整體方向就好。 步驟 _將重點（重複多次的詞彙或強調的語句）以關鍵字、短標題的形式，寫到整理欄（B空間）。 步驟 _用自己的話重述要點，把吸收、消化後的想法和要採取的行動，寫入摘要欄（C空間）。 實例：聽講座，筆記這樣寫！ （點圖可放大） 經理人145期. 資料來源 / 《讓靈感源源不絕的7個習慣與筆記術》 ，一起來出版. 延伸閱讀. 1. 直擊！
