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  1. 2024年5月6日 · MBTI(Myers – Briggs Type Indicator)是一項性格評量,全稱為麥布二氏心理類型量表,把人的性格分成 16 種類型。 麥布二氏公司(Myers-Briggs Company)指出,每年大約有 200 萬人完成 MBTI測試這份評量,工作者都可以透過 MBTI 16 型人格測驗的結果了解自己、發掘人格潛能、改善人際關係;部分企業人資也將此納入面試標準之一。 《我為何會這樣? 》 指出,MBTI 16 型人格測驗歷史悠久,早在 1920 年代,美國的凱薩琳.布理格斯(Katherine Briggs)與伊莎貝爾.邁爾斯(Isabel Myers),以瑞士心理學家卡爾.榮格(Carl Jung)的《人格類型》為基礎,建構麥布二氏心理類型量表雛型。

  2. 2008年4月21日 · 張孝慈發現,80/20法則幾乎無所不在。像是office scan 20%的區域獲利貢獻達80%;而且 80%的問題集中在20%客戶上;趨勢科技包括office scan在內的四項產品占產品數量的20%,營收卻占了80%。 更重要的是,已經發展到6.5版的office scan,在產品開發上更

  3. 2007年12月31日 · 80/20法則」主張:一小部分的原因、投入或努力,「通常」可以產生大部分結果、產出或酬勞。代入數字之後,典型的模式會顯示:80%的結果,可歸結於20%的原因;80%的產出,來自於20%的投入;80%的成果,歸功於20%的努力。

  4. 2007年1月15日 · 這家位於休士頓的能源公司,在2001年10月時,還是一家每年營收達千億美元、排名美國第七大的企業,而且還與美國現任總統喬治.布希(George W. Bush)關係良好。 無論從財務表現上、政商關係上,安隆都是處於巔峰狀態的公司。 然而,不到兩個月後,安隆宣告破產,堪稱美國史上最大規模的企業崩盤;而安隆也自此成為貪婪與貪污腐敗的同義辭,一系列企業崩盤風潮中最醜惡的濫觴。 問題出在哪裡? 美國《紐約時報》(New York Times)的資深記者艾臣瓦以電影情節般的敘事方法,厚達742頁的篇幅,來述說安隆的故事。

  5. 2024年5月13日 · 簡單來說,台積電 ADR,就是台積電到美國上市的股票憑證。 一般而言,股票只會在上市地區的市場被買賣,也就是說,台股只能在台灣交易、美股只能在美國買賣。 如果不是在當地上市的公司,想要在別的市場被交易股票,就必須透過存託憑證(DR,Depositary Receipts)的方式,將公司股票交付給國外存託機構,發行以當地幣值計價的股票憑證,出售給海外投資人。 依照發行地的不同,海外存託憑證會有不同名稱。 舉例來說,非美國的上市公司,在美國發行就稱為 ADR 美國存託憑證;非台灣的上市公司,在台灣發行就叫 TDR(台灣存託憑證,Taiwan Depositary Receipts);而能在兩個以上的股票市場交易,就稱為全球存託憑證(GDR,Global Depositary Receipts)。

  6. 2016年11月7日 · 80/20法則,又稱為帕雷托法則(Pareto Principle),此法則指出大多數的影響是由少數事件所造成,80%的成果是由20%的投入產生。 這個法則同樣也能運用在時間管理上,大多數人並沒有明智地過生活或經營事業,許多人追逐無數個無關緊要的目標,卻沒有得到真正的結果。 只有當我專注把時間花費在處理重要的事情上,這些成果才會有價值。 然而要如何運用80/20法則,並妥善管理時間? 廣告行銷公司Perry S. Marshall & Associates執行長Perry Marshall在知名商業媒體Entrepreneur上分享,許多創業家總想要自己完成所有的工作,不論是花六個小時清除電腦病毒,或修理漏水的水龍頭,總認為自己有能力可以完成。

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