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2017年9月18日 · 在 Google 待了快兩年後，李注意到一個剛成立沒多久的服務穿搭網站 Polyvore，可讓用戶將服裝圖片組合成不同穿搭風格，還會搜尋類似的服裝、提供導購，被視為是 Vogue 和 Google 的結合，更集結她喜歡的一切：藝術、科技、時尚，也讓李徹底著迷，每天
2019年5月3日 · 為達目標，李宥宏與採購團隊每月一到兩次輪流飛廣州、香港、日本及韓國，每次採購 30～50 萬元新台幣的新品回來研究；為追上 「快時尚」 腳步，李宥宏也重新調整生產方式，過去一個款式從設計到上市可能需要半年時間，他盡力縮短至 2～3 個月內，縮短
2022年9月26日 · 2 年換掉 2 董 4 總，大股東與外部大咖矛盾不斷. 算一算，從 2020 年底，以鄭文逸、王光祥為首組成的新經營團隊，取得大同經營權至今，不到 2 年時間，就換掉 2 位董事長、4 位總經理。. 這當中，僅有鴻海機電整合組件事業群前負責人鍾依文，卸下大同總座 ...
2019年6月11日 · 劉揚偉證實，未來鴻海將在董事會下設立 9 位經營委員會，成員包含盧松青、呂芳銘、劉揚偉、李傑、鴻海副總裁暨財務總長黃秋蓮、鴻海財務長黃德才、富士康執行總經理林政輝、B 次集團負責人姜志雄、夏普董事候選人林忠正等人。
2023年11月24日 · 2023 年第 16 屆「100MVP 經理人」以「打造企業韌性」為主題，做為遴選 100 位 MVP 經理人的主軸，歸納出 5 種變革途徑： 永續經營、數位創新、產品服務、行銷業務與組織治理。. 以衡量績效力、創新力、影響力、困難度 4 項標準，評選出帶領企業績效成長的 100 位 ...
2022年10月18日 · DDI 台灣分公司董事總經理李岳倫受訪時表示，針對台灣企業高管的領導技能培訓，她認為目前有三項最為重要，且彼此相互關聯。 第一是 「培養人才」 ，大缺工潮衝擊下，企業內部又面臨戰後嬰兒潮世代逐漸退休、接班人力青黃不接的考驗，人才培養 ...
2016年6月24日 · 韓信欣賞李左車的才能，獎賞千金要生擒他。 活捉李左車之後，韓信非但不追究他為陳餘獻策的罪過，反而放下身段，以大將軍身分向被俘虜的李左車行拜師大禮，請教他用兵大計。
