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  1. laws.mol.gov.tw › FLAW › FLAWDAT01勞動部勞動法令查詢系統-勞動基準法施行細則 - mol.gov.tw

    法規查詢. 查詢系統每月週期更新，如需查詢最新資料，請點閱「 最新動態 」。. 部分資料內容，使用特殊文字或符號，如欲詳閱內容，請連結至「 司法院網站 」下載造字檔，並使用IE瀏覽器觀看。. 法規名稱：. 勞動基準法施行細則 英. 公 (發)布日期：. 民國 74 ...

  2. law.moj.gov.tw › LawClass › LawSingle勞動基準法§29-全國法規資料庫

    法規名稱：. 勞動基準法 EN. 法規類別：. 行政 ＞ 勞動部 ＞ 勞動條件及就業平等目. ※如已配合行政院組織改造，公告變更管轄或停止辦理業務之法規條文，請詳見沿革. 第 29 條. 事業單位於營業年度終了結算，如有盈餘，除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息 ...

  3. laws.mol.gov.tw › FLAW › FLAWDAT0201勞動部勞動法令查詢系統-所有條文 - mol.gov.tw

    第 7-3 條. 本法第九條之一第一項第四款所定之合理補償，應就下列事項綜合考量：. 一、每月補償金額不低於勞工離職時一個月平均工資百分之五十。. 二、補償金額足以維持勞工離職後競業禁止期間之生活所需。. 三、補償金額與勞工遵守競業禁止之期間、區域 ...

  4. ilabor.ntpc.gov.tw › page › new-labor-standard-law-qa勞動基準法常見問答集 - ntpc.gov.tw

    勞動基準法常見問答集. 瀏覽人數：203702. A-. A+. 勞動基準法是勞動者權益最低標準，為避免雇主因不諳法令而違法或勞工因不瞭解法令而忽略自身權益，茲將勞動基準法常見之爭議問題分為工資、加班費等12個主題，可參考以下檔案：.

  5. law.moj.gov.tw › LawClass › LawSingle勞動基準法§39-全國法規資料庫

    行政 ＞ 勞動部 ＞ 勞動條件及就業平等目. ※如已配合行政院組織改造，公告變更管轄或停止辦理業務之法規條文，請詳見沿革. 第 39 條. 第三十六條所定之例假、休息日、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別休假，工資應由雇主照給。. 雇主經徵得 ...

  6. meet.bnext.com.tw › blog › view勞動契約擔心牴觸勞基法？簽訂內容與注意事項一次看！｜Meet創業 ...

    2023年8月7日 · 以上就是 6 個勞動契約違反勞基法常見的無效約定，因此身為雇主方的您，一定要盡量避免勞動契約違法；而若您為勞工方，下一次遇到勞動契約不合理的內容，就需要多加注意類似的勞動契約陷阱，以保護自身權益！ 四、擔心勞動契約牴觸勞基法？

  7. www.518.com.tw › article › 14812023年勞動法令懶人包》最新員工投保、薪資、請休假、排班規定一 ...

    2022年12月27日 · 💡 延伸閱讀》實施彈性上下班、減少工時，沒注意3個重點恐違反勞基法 規定！ (二)變形工時是什麼？如何排班不出錯？ 為了讓各行業別有不同的排班需求，政府允許雇主將正常工作時間分配到其他工作日，因而訂出2週、8週、4週變形工時規定 ...

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