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  1. 2022年6月13日 · 菜色按季更換,結合了臺灣在地食材、法式料理技巧和東南亞飲食文化,顛覆人們對星馬經典菜色的想像,像是海南雞變成法餐、肉骨茶湯變成以蕈菇類為組成基底的「素食肉骨茶」。

  2. 2021年11月26日 · 由裕利醫藥總裁周志鴻領頭的 COVID-19 疫苗冷鏈專案團隊,打造全台唯一擁有三大溫層的物流中心、從零制定千條極低溫物流配送 SOP,為台灣運送超過 2500 劑新冠肺炎疫苗。

  3. 2022年9月26日 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 2 年來,大同公司換掉 2 位董事長、4 位總經理,來來去去令人眼花撩亂的人事亂象即將終結。 預計 10 月起,大同大股東們即將粉墨登場親上火線掌舵,進入 4 大股東全權經營與負責的時代。 這 4 大股東是,台商鄭文逸、大同董事長王光祥、精英前董事長蔣東濬與西門町地王吳振隆,除了王光祥,最新一棒是,吳振隆即將出任大同副董事長一職。 加上,9 月 1 日,安永會計師事務所前所長王金來剛臨危授命接下大同總經理,百年大同的新一波人事革新仍在火速推動中。 與過去最大不同就是大同將由大股東實際操盤經營,不再尋找外部大咖委由他們救大同。 2 年換掉 2 董 4 總,大股東與外部大咖矛盾不斷.

  4. 2019年7月2日 · 《經理人月刊》從證交所的資料整理出 3 大要點,幫你一次解讀! 1. 你的產業中,最敢給的是誰? 以下將上市及上櫃的公司資料合併整理,羅列出平均年薪最高與最低薪企業。 其中,金融業在上櫃稱為金融業、上市稱為金融保險業,在此合併排序。 整理 / 韋惟珊. 2. 員工平均年薪破 150 的有 42 家企業! 依照平均年薪的高低來排序,我們列出 3 種收入水準的高薪企業,羅列如下: 年薪 250以上,2家. 聯發科、聯詠. 年薪 200~249,9家. 鴻準、晶焱、原相、鴻海、創意電子、信驊科技、智擎、力旺、台積電. 年薪 150~199,31家.

  5. 2019年12月4日 · 希爾頓用 AI ,幫廚師測量、監控食材用量. 希爾頓正在測試量化食物浪費的技術,首個目標是通過「減少、捐贈、轉移」的模式到 2030 年減少 50% 的食物浪費。. 希爾頓旗下很多酒店已經在使用 Winnow 和 Leanpath 等工具幫助廚師測量和監控使用的食材 ...

  6. 2023年11月24日 · 2023 年第 16 屆「100MVP 經理人」以「打造企業韌性」為主題,做為遴選 100 位 MVP 經理人的主軸,歸納出 5 種變革途徑: 永續經營、數位創新、產品服務、行銷業務與組織治理。. 以衡量績效力、創新力、影響力、困難度 4 項標準,評選出帶領企業績效成長的 100 位 ...

  7. 2022年8月12日 · 根據經濟部統計,台灣每年自行車出口平均單價落在 500~600 美元(約新台幣 1 5000 元~1 7000 元)。 而明係靠著碳纖維技術,光車架單價就等於其他家的成車出口價。

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