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  1. 2007年1月3日 · 引擎1:自由實驗原則. 脫離礦業、轉而製造砂紙和砂輪後,3M曾設法打進汽車蠟和亮光用品市場,結果證明是代價高昂的錯誤。 之後再次嘗試的第二次突變,雖然極為成功,卻是出於意外。 1920年代,實驗室助理理查‧德魯(Richard Drew)在拜訪顧客時發現,當時汽車很流行漆成兩種顏色,但分隔顏色用的膠水和膠帶卻不大管用,總會留下難看的斑塊和不平均的分隔線。 將顧客抱怨帶回實驗室的德魯,努力想解決問題,但當時的總裁威廉‧麥可奈特(William McKnight)卻要他放棄研究,堅稱絕不會成功。 固執的德魯,不理會老闆的命令,繼續努力,終於發明出在噴漆時可以蓋住其他不需要油漆部分的「隔離膠帶」(masking tape)。

  2. 2023年2月19日 · 跟主管搭車該坐哪個位置?不同的輩分、不同的駕駛,部屬的座位順序也不同。職場乘車禮儀,就在一些小小的細節。以下3個跟主管搭車出門的問題,你都選對了嗎? 職場乘車禮儀小測驗 Q1. 和主管一起外出,搭乘有司機的公務車,位子該怎麼坐?

  3. 2009年8月18日 · 編譯.整理 / 吳升皓. 多數失敗的新產品與服務,問題多出在顧客並不需要,或是還沒準備好。. 這時候,透過「設計六標準差」(DFSS,design for six sigma)這套方法論,就能避免發展出不符市場需求的設計。. 「設計六標準差」流程有5個步驟,分別是定義 ...

    • 避免資源分散與浪費,專精電子、醫療與紡織業
    • 特殊纖維隔離粉塵與細菌,口罩連美國總統都愛用
    • 事業布局重視「前瞻性」,東西準備好,商機自然來

    豪紳創立於 1973 年,前身是銷售紡織機械零件的豪祥實業,但在民國 63 年時,包含陳明聰在內的 4 位股東認為,紡織設備的高峰期已過,所以決定各自成立公司,找尋新機會。 其中,陳明聰選擇深耕「特殊纖維」,因為台灣是機能紡織品大國,機能紡織品需要特殊纖維,但進入門檻高,很少人做。而且,特殊纖維還可以應用到電子業和醫療領域,觀察到台灣的電子業正在崛起,他認為相關領域的原料應用可能是未來商機。 如今,豪紳已經是世界前 3 大的無塵衣製造商,台積電、日月光都是它的客戶。而 它能立足世界,靠的是「導電」和「遮蔽」兩項核心能力。 導電技術不好理解,賣給客戶也可能不知道怎麼用。所以豪紳把它做成母粒(masterbatch,顆粒狀濃縮物),再做其他延伸。比方說,把母粒抽成絲綿,讓客戶知道這些材料可以製成...

    工業耗材是豪紳最早進入的領域。陳明聰表示,精密電子的生產過程中不能有任何灰塵,特殊纖維可以隔離粉塵,能製造無塵衣。 然而,研發過程並非一帆風順,因為導電度要抓得剛剛好,太低無法隔離粉塵,太高又會吸引灰塵,增加報廢機率。豪紳早期的客戶,就是因為原供應商的材料殘留太多化學物,才轉向他們。而豪紳也憑著「幾千個零組件中,一個污染都沒有」的名聲,打開市場。 相較於工業耗材,豪紳在醫療保健的名聲較不顯赫,直到新冠肺炎爆發,才廣為人知。舉例來說,美國總統喬.拜登(Joe Biden)使用的奈米銀口罩,就是他們製造的。這種口罩有個專利,叫奈米矽片,它的材料特性能黏住病毒,避免被吸入口鼻,而銀纖維可以抗菌、防水,讓口罩能清洗重複使用。不只一般人能戴,也能用在手術醫療,減少廢棄物,台灣目前有 300 多家醫院使...

    至於智慧紡織,則是為未來鋪路。智慧紡織的核心技術也是「導電」,現在醫生如果想蒐集病患體內的資訊,可能要先黏上貼片,透過貼片感應肌電流來達成。陳明聰笑道,如果讓豪紳來做,病患只要戴上帽子、穿上衣服就可以達到相同目的,不用從頭貼到腳。 不過,智慧紡織的挑戰很大,因為紡織品誤差 1~2 公分是小事,但電子業卻不能接受;電子產品不需要考慮水洗,但紡織品不只要水洗,還要在丟到洗衣機裡面攪動、伸縮後,功能還是正常,兩者合作起來有許多地方需要磨合。 未來,無塵衣的客戶甚至可能是食品業者。隨著食品業對添加物、安全的注重,生產流程無菌化也是必然。以生鮮食品為例,如果生產環境完全無菌,所有條件也不變的情況下,保存期限就可以增加1倍,因為沒有菌,食品就不會壞,而想建立無菌環境,就繞不開豪紳的無塵衣,新生意自然上門...

  4. 2016年11月15日 · 夠專業的PM,不會只是「傳聲筒」|經理人. 菜鳥PM的震撼教育!. 夠專業的PM,不會只是「傳聲筒」. 談到PM,數年前我曾在軟體新創公司擔任專案經理(Project manager),也曾在台灣雙A之一品牌廠擔任硬體的產品經理(Product Manager)。. 一開始當PM時,我認為PM就是 ...

  5. 2021年1月25日 · 電話禮儀是企業對外服務的第一環」 這個故事的第一個迷思是,老闆經常覺得自己的公司同仁服務沒有問題,因為在公司他以老闆的身分出現,屬下自然恭敬有禮。 如果從外面撥電話回去測試就可能發現問題所在。 第二個迷思是認為電話禮儀不重要,其實不然。 電話接聽應答的禮節,不僅是服務的一環,而且往往是企業對外接觸的「第一環」。 電話服務品質之重要,足以影響觀感,若是觀感不佳,外人可能根本就不想談下去! 電話禮儀,影響品質計分的晴雨表. 許多人對某企業的印象,常是從電話互動開始,從同仁接起電話的那一秒鐘開始,外人對公司的服務已經開始計分。 我們的心態如何,從電話裡的用語、聲調就能立即感受得到。 延伸閱讀: 跟主管一起搭計程車,該坐哪個位子? 搞錯很失禮的3個職場規則.

  6. 2014年7月24日 · 發掘問題與解決問題,是管理顧問協助企業的主要工作。. 在著手解決問題之前,第一步是確認真正的問題,這個階段通常耗費最多時間,也是能否找到解決方案的關鍵環節。. 前面提到的「真的嗎?. 」「那又怎樣?. 」「為何如此?. 」問句,就是確認真正問題 ...