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  1. 完整介紹集 難得一見集. 一封台積電離職工程師的信. 這是一篇在晶圓廠做了三年的台大電機系(至少碩士畢業了吧! )的工程師,在他離開之後所寫的。 原文刊登在交大資工graduate版,特轉過來供各位參考。 原本是五篇文章,我把他貼成一篇。 蠻長的,不過值得一看。 個人對這篇文章的感想是~ 成功的因素有許多~創意卻是個人認為不可或缺的致勝關鍵~ 創意是自己找的~或許是天賦、或許是後天的培養~ 新竹科學"工業"園區本來就是個工業集中地而已~ 只不過目前高科技工業的獲利比較可觀~ 因此也成了媒體與世人矚目的焦點~ 民生經濟本來就需要靠工業,以後也是~ 但是未來創意與服務的利潤會越來越高~ 千萬不要被那些不懂狀況的老師或媒體給騙了~ 園區不重視軟體設計~

  2. 曾經在台積電擔任工程師的劉宜昇去年318學運後重新思考人生認為應對社會提供更多貢獻毅然放棄百萬年薪重考大學今年以457.1的高分捨台大醫學系選擇成大醫學系希望未來能改善醫療環境與體質幫助社會

  3. 台積電繼5奈米廠座落於南科園區日夜趕工拼2020年量產3奈米廠也預期進駐南科二期據南科二期的環差報告所示變更後的廠區需水量將新增7.5萬CMD總計32.5萬CMD污水放流量從15.6萬增至20.8萬CMD原先規劃用電量是222萬瓩此次環差中也大幅提升88萬瓩增幅比林口電廠單一部機組發電量還高總共為299.5萬瓩。 環評委員要求補充節能、綠電、供水、供電等規劃. 由於南科二期變更後的用電量、用水量及污水量皆大幅增加,環團認為應重做環評,不過最後專案小組會議仍順利過關。 在今天的環評大會上,環評委員們並沒有在今天對此案做出結論,而是希望開發單位後續補充有關節能、提高再生能源發電佔比、放流水的回收再利用率、南部供水供電之規劃的穩定性等事項的詳細資料,再續審此案。

  4. 晶圓龍頭台積電股價今天創下波段新高董事長張忠謀今天上午則對全公司員工發表線上談話主要針對員工的工作時間」,直接向員工表達看法他表示贊成員工努力工作但希望每周工作時間不要超過50小時並堅決反對員工長期超時工作及看主管臉色

  5. 預估台積電將發放768億元現金股利是台股發放現金股利最多的單一公司台積電發言人何麗梅表示董事會通過全年合併營收淨額約為新台幣3331.06億元稅後純益約為新台幣999.3億元每股盈餘為新台幣3.83元

  6. 33歲曾是位牙醫師7年前開始進入股市每次只專注研究1檔股票在相對低檔重壓從150萬元開始投資將資產翻成4,500萬元其中光是台積電2330就賺了2,700萬元

  7. 2023年12月16日 · 你這種說法. 除了完全無視健保制度下健保會的架構組織. (請自行查詢健保會組織架構組成) 更無視除了健保之外,政府對醫療單位還有醫政管理的權力. 請問台積電/鴻海對下游廠商有這些權力嗎保會是諮詢機關,本身沒有決策力,只有建議權。 每個政府對於所處的醫療體系都有監管權力,這個監管權力是依法行政,不是政府想怎麼樣就怎麼樣─美國政府對醫療體系也有監管權力,美國政府也有歐巴馬健保,問題是有誰會認為美國的歐巴馬健保是公醫共產制?? 和台灣類似的制度重點在於美國醫療人員大部分不接受國家道德勒索,台灣的醫療人員接受道德勒索,所以是自己醫界內部的問題比較大。 醫療人員的教育培養就一直強調道德性,這個本身沒有很大的錯誤,錯誤的是養成教育沒有教導怎樣捍衛自身的權益,避免過度的道德勒索.

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