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台電招考最新消息. 【最新消息】台電招考113年筆試將於5月12日（日）舉辦！ 113年招考18類科，包含電力技術人員及綜合行政人員，共計招考1,103人，為歷年來開缺最多。 經工作訓練後，正式僱用起薪為32,747元。 113/2024台電招考僱員簡章. 台電招考類科與缺額. 113台電招考類科. 113年台電預計招考18類科，分為電力技術人員及綜合行政人員，共計招考1,103名。 >>點擊查看台電招考完整考試科目. 台電招考地區分發名額. 台電招考分發地區分為北區、北區 (一)、北區 (二)、中區、南區、東區及其他，除了一般名額之外，亦開設用人當地化名額，提供在地設籍一定年限的考生就業機會。 台電招考僱員歷年缺額.
歷年新進職員試題解答 - 甄試簡章與試題 - 徵才資訊 - 台灣電力股份有限公司. 首頁 > 徵才資訊 > 甄試簡章與試題 > 歷年新進職員試題解答. 112年度. 111年度. 110年度. 109年度. 108年度. 107年度. 106年度. 105年度. 104年度. 103年度. 102年度. 101年度. 100年度. 98年度. 97年度. 96年度. 95年度. 93年度. 91年度. 注意事項. 1. 本次各科測驗式試題為多種版面 (各版之題目相同而排列順序不同)，本網頁公告之試題暨解答其排列順序與您作答時所使用之試題其排列順序不一定相同，請自行核對各題解答。 2.
台電新進僱員招考以現場技術人力為主，甄試類別約16類別，每年視公司所需人力辦理徵才考試，詳細 台電職缺 可點擊歷次台電簡章選單後下載。 台電招考簡章下載》 Top. 台電報考資格條件. 台電新進僱用人員，高中職以上皆可報考，不限性別、年齡，其中配電線路維護類、輸電線路維護類因需駕駛手排工程車，報考者須於複試前取得手排小型車駕照。 台電招考簡章：台電報考資格/台電招考年齡限制一覽. Top. 台電職員僱員差別. 台電公司為因應企業經營、補充退離並充實現場技術人力 ，每年皆會盤點所需人力，除配合「 經濟部所屬事業機構新進職員甄試 」外，另外會獨招辦理「 台電新進僱用人員甄試 」，以改善人力結構及傳承核心技術與經驗。
2023年12月26日 · 台電指出，本項甄試採分區招考，報考人上網填寫報名表時，請確認報考類別及錄取地區。 甄試初（筆）試科目包括國文、英文等共同科目及2種專業科目，考題包含寫作、單選題及非選題（如填充、簡答或計算等）;另持有指定類別技術證照或勞動部舉辦之全國技能競賽前5名證明可加計筆試總分。 初試成績結果預定於明年7月16日公告，第二階段複試預計於明年8月6日在臺北地區舉行，包含現場測試、實作測試、口試、複評測試與證件查驗等。 台電表示，新進僱用人員經錄取後，須先接受為期1年的養成班訓練與工作訓練，正式起薪3.2萬元起。 本次招考甄試簡章今日正式公布，完整簡章及工作內容介紹等資訊可至甄試網站查詢 (https://recruit.taipower.com.tw/113年/)。 發言人：蔡志孟副總經理.
用人事業：台糖、台電、台灣中油及台水等 4 家公司。初 (筆) 試日期： 113 年 10 月 13 日。起薪：依各公司規定辦理，目前各公司起薪每月約新臺幣 4 萬 1 千元至 4 萬 2 千元不等。二、本次甄試招考類別及招考名額如下 (實際名額應以甄試簡章公告內容為準) ：
2023年11月13日 · 台電指出，近年為因應退休潮、確保穩定供電任務及邁向電力淨零排放轉型目標，提前規畫未來人才需求，不斷積極招募新血，本次再開千餘人名額，盼能吸引更多專業人才加入台電團隊，為台灣的電力永續共同打拚。 台電說明，本次招考包括配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等16個類別，預計突破965個名額。...
2022年12月27日 · 台電說明，本項甄試採多類別分區招考，報考人上網填寫報名表時，請審慎選擇報考類別及錄取地區。 甄試初（筆）試科目包括國文、英文等共同科目及2種專業科目，其中測驗式試題採單選題;另持有指定類別技術證照者可加計筆試總分。 初試成績結果預定於明年7月18日公告，第二階段複試預計於明年8月15日在臺北地區舉行，複試項目包含現場測試、實作測試、口試與證件查驗等。 台電表示，電力技術人員相關類別的新進僱用人員經錄取後，須先接受為期5週至6個月不等的養成班電力特訓，強化專業技術，正式僱用後起薪為32,747元。 本次招考甄試簡章今日正式公布，完整簡章資訊可至甄試網站查詢 (https://recruit.taipower.com.tw/)。 發言人：吳進忠專業總工程師.
