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2020年6月30日 · 大同公司在今天（6 月 30 日）舉行股東會，進行改選。 投票結果稍早已出爐，由公司派宣布取得 6 席一般董事及 3 席獨立董事，大獲全勝！ 不過，從一早開始，大同公司的股東會就出現不少爭議，除入場前須檢查包包，不得攜帶礦泉水外，據《 今周刊 》報導，清晨五點半，大同總部就聚集了約 300 位身著黑西裝人士，讓有位六點就來排隊的大同小股東說，一開始以為自己走錯場子，來到公祭現場。 另外， 投保中心 也因擔心公司派與市場派雙方人馬會發生衝突，進而影響其餘小股東旳權益，因此首次派出 6 名專家出席股東會，在現場掌握狀況。 大同公司股東會不僅排場令人驚呼，身為市場派的獨董候選人黃國昌也透過 直播 ，讓許多荒謬的過程呈現在大眾面前。
2020年6月30日 · 大同公司在今天（6 月 30 日）舉行股東會，進行改選。 投票結果稍早已出爐，由公司派宣布取得 6 席一般董事及 3 席獨立董事，大獲全勝！ By 徐子捷
- 兩度易主、賣價翻倍，Iss堪稱「投資圈米其林指南」
- Iss 成評比企業 ESG 指標，台灣企業怎麼「提升永續性？」
- 不囿於權值龍頭股，Iss 設定各產業「關鍵議題」評分權重
- 「隱私保護」愈趨重視，日月光連「客戶的客戶」都關心
- 電子零組件、半導體、銀行，進榜企業數最多
- 台灣 ESG 評比亮眼！勝過美、韓、香港，僅次英國
ISS 是全球最大、專門提供上市公司股東會議案研究的中立機構；原本隸屬 MSCI，二○一四年被美國私募股權公司 Vestar 併購，一七年又轉賣給總部位於舊金山的投資公司 Genstar。兩次交易雖然僅隔三年，但 ISS 的「賣價」卻從三．六四億美元幾乎翻倍到七．二億美元。 若從兩次交易的相關「新聞稿」推敲，一四年公司易主時，ISS 表示「我們將持續在『公司治理』層面提供頂尖解方」，一七年的新東家則強調，過去三年「ISS 在 ESG 領域成功建立領導地位」；從中不難理解價差翻倍的關鍵，就是 ISS 快速建立的 ESG 分析能量。 也被稱為「投資圈米其林指南」的 ISS，在一八年三月又搶下另一座 ESG 灘頭堡，併購了專精於「永續投資」超過二十五年的德國評等機構 Oekom；事實上，綠能大國德...
至此，ISS 在 ESG 世界的話語權，已經與納入 GMI 的 MSCI、手中握有 RobecoSAM 的道瓊永續指數、併購 Sustainalytics 的晨星等並駕齊驅。（編按：GMI、RobecoSAM、Sustainalytics 均為 ESG 評等公司）。 而對比於道瓊、MSCI 等指數公司，或是以基金評鑑為主的晨星，自然以 ISS 對主動選股的投資人有著最直接影響力；據研究，被 ISS 列為 ESG 表現頂級的個股，在○五到一八年間的累積報酬率，比 MSCI 世界指數高出了十六個百分點。 「在對每一家公司股東會投票建議指南上，ISS 會附上對該公司在E、S 方面的評分，如果股東會出現涉及 ESG 的議題，ISS 則會特別進行個案討論，給出建議。」接受本刊採訪時，ISS 企業方案（...
尤其，不同於多數國外機構多半僅著眼於台股當中的高權值大型企業，ISS 在決定評分「範圍」時，雖然也主要依據「公開市場指數成分股名單」，但亦會刻意納入在不同產業中，值得留意的「中小型」企業，因此，這份名單的樣貌，也與尋常以大企業、納入眾多金控公司的名單有所區隔，對於國內投資者來說，或許更具有投資層面的參考意義。 在評分項目選擇上，ISS 會依據產業間的生態與營運模式差異，設定不同「關鍵議題」的評分權重，這些「關鍵議題」與權重反映出該產業「最具挑戰性」的風險。 以「供應商的勞工權利和工作條件」為例，對紡織業，ISS 設定的權重高達十五％，相較之下，該議題在銀行業的占比連七％都不到。 「權重」定出來後，ISS 最後的任務，就是架構一個不分產業、可供比較的評分系統。對此，ISS 採用的，是從 A （...
他觀察到，或許是因為許多國家對「隱私保護」愈來愈重視，另方面，「法遵」也漸漸變成各國、乃至區域間彼此競爭所採取的一種手段；而日月光的供應商遍布全球，如果對所在地的相關法令缺乏了解，可能就會觸犯法規。 周光春舉例，「像最近美國的實體清單，我們也都是戰戰兢兢的，都會跟客戶一再確認，能否遵守現行的相關法令。」換言之，連「客戶的客戶」是誰都得關心。 他也特別向記者提到了日月光在「S（社會）」項目的進展。「去年我們高雄廠的員工年度離職率，首度低於十％，也是第一次進入集團自行設定的五到十％『健康範圍』。」 至於在 ISS 評分中，近三年整體 ESG 表現「進步最多」的企業，排名前三的是永豐金、台灣大哥大與中華開發。 對於永豐金排名的「大躍進」，長年關注台灣 ESG 議題、現任企業永續發展協會祕書長的莫冬...
前面談的是「各別企業」的表現，如果我們將 ISS 的排名，以「產業別」進行評分，同時仿照前面所述，排除掉具有先天優勢的「永續相關」產業後，得到的前五名，分別是通訊、電子零組件、交通運輸、醫藥生技及半導體；至於整體「進榜家數最多」的產業前五名，則分別是電子零組件、半導體、一般金融（銀行）、化學以及電子裝置。
對於電子零組件、通訊及半導體產業等排名相對靠前，鄭俙達分析，可能在於「外資持股比率」的差異。「因為電子零組件、半導體都是外資持股比率較高的產業，近年來，許多外資機構投資者，都在加強對所持公司 ESG 方面的要求，這在很大的程度上，強化了公司在 ESG 方面提高資訊披露水準的動力。」鄭俙達指出。 值得留意的是，據 ISS 分析，台灣企業無論是在整體 ESG 的得分、進榜家數，乃至拆成「E」、「S&G」兩個分項來看，相較英、美與亞洲主要受評國家與地區，表現都相對亮眼。 例如，在 ESG 平均得分部分，台灣得分為一．八五分，僅落後英國，領先美國、韓國與香港。若進一步看「E」與「S&G」兩個項目得分，台灣依舊高居評比國家第二，顯示台灣企業確實在國際「良善治理」的這條「趨勢道路」上，持續大步向前。 （...
2018年7月9日 · 1. 國內新創允許以外文名稱登記。 2. 股東會可以視訊會議方式進行。 3. 非公開發行公司董事會決議方式可以書面為之。 4. 董事席次可只設 1 席。 5. 公司可以按季發放現金股利，由董事會決議即可，不必召開股東會。 6. 母 (子)公司賺錢時，可分派庫藏股、新股認股權證等給子 (母)公司員工。 7. 非公開發行公司的股東可用契約或信託方式策略聯盟參與表決。 8.
2016年11月7日 · 蔡英文總統日前表示將大修《公司法》，表示此舉是為因應台灣經濟結構轉型及成長的需求，也是為了國內產業轉型和創新產業的發展所做，修法後一企業短時間內就能開辦，做生意也將容易許多。 而公司法的翻修，依 聯合財經網 的分類，主要分四大項，其中有公司籌資制度、公司治理、公司登記及組織，還有股東權益，以下簡要敘述： 公司籌資制度. 經 聯合財經網 分析，以前公司出資都要「現金」，但在未來像是技術、智慧財產、勞務等項目都能作為出資選項。 而從 中時電子報 可看到，公司法另外針對股東 50 人以下，且非公開發行股票的公司，給予其決定是否發行「無面額股票」，讓股東數不多的新創公司有彈性的籌資空間。 公司治理.
2020年3月5日 · 「大同電鍋」是許多台灣人的共同回憶，它於 2015 年進入日本市場，近一兩年更在日本打響名號。 日本電視台曾為大同電鍋製作 20 分鐘的 特別報導 ，提及電鍋「按下按鈕就可放著不管」的特色，深獲日本家庭主婦的激賞，節目更稱大同電鍋為日本料理界「帶來革命」。 其實，我們一向視作台灣代表的大同電鍋，當初並非由台灣獨自發明，而是台日合作下的「混血兒」。 （責任編輯：黃梅茹） 首圖來源：BO 編輯合圖（左為作者提供，右為 Tzuhsun Hsu, CC Licensed。 文／ 商社男外食迷宮. 日本最近真的是台灣熱，今天在日本媒體上看到大同電鍋在日本銷售的報導，原來大同電鍋在 2015 年已經登陸日本市場，而 2017 年開始慢慢的銷售量開始增加，賣到現在已經突破了 4,000 台了。
2015年4月2日 · 現在台灣的公司法在股份有限公司的規定上，採取的是所謂的 法定資本制度 ，也就是說政府會規定開一間公司最少需要多少錢，然後會把公司的登記資料公開讓鄉民可以在網路上公開查詢等等，這一整套制度是為了避免社會大眾花大錢買到一間其實不怎麼值錢公司的股票。 這個精神延伸到股份的相關規定上，就變成股票面額制度：如果你公司的資本額是 100 萬，那麼我只要規定你一股面額 10 塊錢，就可以知道你整間公司有十萬股的股份，假設公司相當賺錢，現在市值是一千萬，市場上的股東就可以知道這間公司大概一股值 100 塊錢。 固定股票面額限制小公司發展. 在這裡我們可以知道，採取法定資本制度的一個重要原因是為了保護外部人。 但如果今天外部人不存在呢？
