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  1. 2021年12月28日 · 小宇曾在 訪談 中說道他創作音樂的初衷其實就是自己覺得好聽也希望聆聽的人能感受到一樣的好聽」。 以慢工出細活聞名的小宇在歌迷的期待下睽違 4 年後小宇終於推出了新專輯無視 Be Nothing》,以不同層次的記憶為核心帶領大家探索內心世界在聽新歌時也回想起小宇深情動人的情歌曾陪伴自己走過青春的時光在難過時聽見他溫暖真摯的嗓音總讓人獲得一股療癒的力量一起來回味小宇的 6 首經典情歌,也回顧那些年愛得深刻的自己。 〈終於說出口〉. 我還能做什麼. 你已經不愛我. 我一直都愛著你 難道這還不夠.

    • 上市公司的全新嘗試,一個針對「打工族」設計的求職平台
    • 社會的求職障礙,正是小雞上工所欲解決的痛點
    • 人力資源界的蝦皮,小雞上工「穩住 B,就有 C」的搶市策略奏效
    • 敏捷式開發,活潑的團隊,創造了上市公司「內部創業」的典範
    • 小雞上工的下一步:搶下更高的市佔

    數字科技於 3 月推出全新服務「小雞上工」,鎖定 18~24 歲的學生打工市場,推出顛覆既有打工市場的革命性產品,在短短的三個月內就衝破了百萬下載量,目前以提供餐飲、門市、勞力的打工職缺為主。小雞上工目前每月有超過 6000 筆的職缺,會員中學生佔了 6~7 成的比例,18~24 歲的會員佔比約 50%,可說是精準的掌握了學生打工受眾。 「小雞上工,對於 518 來說是個全新的領域和挑戰」小雞上工行銷主管游家盈 Joy 說,他和幾個團隊成員共同組隊,向公司提出一個全新的點子,希望能針對更年輕的族群推出專屬的找打工服務,幫助 518 人力銀行,更早抓住這群未來的目標族群。 「我們觀察到,目前的打工徵才市場有分散化、社團化的傾向」bJoy 說「比起在舊有的徵才平台上找打工,現在的市場更喜歡在譬如...

    身為一個剛畢業不是很久的學生,我和 Joy 聊到了學生時代的求職障礙,明星高中、國立大學畢業的我,在大學一年級時也曾嘗試要去找份打工補貼一下自己的生活費, 那時的我拿著一份超商買的簡式履歷表,一家一家去找打工職缺,我用過傳統的人力銀行,但只有保險會打給我,我也做過更傳統的實體店面地推自己,b騎著機車在街頭上,看到有職缺就拿著簡歷進去問,但帶著這樣的學歷,我卻連一個超商的打工都找不到。 我認為現在大學生求職的痛點主要有幾個: 1.求職資訊的不透明化:在求職前我們並沒有一個好的管道去瞭解工作內容、薪水、哪裡有職缺,這個職缺好不好。店家有需求,學生也有需求,卻缺乏了一個彼此碰撞,創造「化學效應」的平台。 2.求職管道的不通暢:傳統的求職平台不是不好,但「單向的溝通方式」讓求職這件事變得很難,例如我...

    小雞上工上線不久,就打出了「老闆刊工讀,薪水我來付」的活動,只要在小雞上工刊登時薪 160 元以上的職缺,小雞上工就會幫老闆全額支付一個月的薪水。 此舉可以視為是小雞上工用補助快速抓住企業端,吸引更多企業主來這邊投放職缺的做法,和蝦皮、中國新創的資本槓桿玩法是一樣的,「先搶市佔率,再想辦法盈利」的互聯網思維。 但,對小雞上工而言,這不只是單單的市佔率戰爭,同時還是一次教育市場、教育客戶的機會。 「我們做這件事,主要是希望鼓勵業主付給工讀生更好的薪水,同時落實各公司遵守勞健保規範幫工讀生支付完整的勞健保。」Joy 認真的說。長遠來看,未來踏入實習市場時,他們也希望能夠穩固社會「有薪實習」的風氣,無論企業給實習生怎麼樣的實習機會,都還是應該要給予足夠的薪資。「我做過有薪實習和無薪實習,我個人認為...

    我好奇的問了 Joy , 518 人力銀行團隊,是怎麼決定誰該加入小雞上工,又或者是怎麼開啟這個專案團隊的, Joy 的回答讓我感到非常有興趣。 「我們是幾個人聚在一起,大家都有興趣要把這個點子付諸實現,所以就一起去向公司提案」Joy 這麼說 「所以公司裡的每個人,都可以針對高層提案嗎」我訝異的問了 Joy。 「基本上公司高層會非常密集的和提案的團隊一起討論內容,只要公司高層也覺得可行,就會開啟一個新的專案。」Joy 笑說。 基本上我認為這是上市公司在進行內部創業革新上非常好的模式,絕大多數的上市公司都會面臨「創新危機」,也就是在組織規模化之後,喪失了創新的能力。而數字科技創造了一種很好的模式,能在成為具一定規模的上市公司後,還能維持團隊的創新活水。不只小雞上工,另一個數字科技的新創公司「結...

    小雞上工的成績單看起來一切順遂,我不禁好奇的問了一下 Joy 和 Mars 他們在推廣的過程裡有沒有遇上什麼問題。 Joy 說「因為小雞上工其實已經研擬了一段時間,加上我們團隊具有平台經營的 Knowhow ,所以基本上我們可以把 518 人力銀行的成功經驗複製到小雞上工上。」 而技術主管 Mars 想了一下,說「只有伺服器爆掉,因為流量比當初預期的還要好很多。」 …….好吧,真的是一切順遂。 Joy 表示, 小雞上工的下一步,就是搶下學生打工市場的更高市佔,也希望能在發展的過程裡抓到更確定的方向,打造出更精確、貼心的服務,「我們非常重視社群的每一個回應,我們也非常認真在看待臉書上的每一個互動。」 台灣目前人力市場,其實存在蠻嚴重的問題,企業找不到好人才,人才卻也找不到好的工作機會,兩者都有...

  2. 2017年1月25日 · 今周刊. 2017-01-25. 分享本文. 【為什麼我們挑選這篇文章】創業最難的就是團隊成員的挑選、建立與溝通。 赤燭的六位跨世代六、七、八年級生,如何從多頭馬車到各司其職。 如何克服資金來源的問題,還有五次只因為細節,就全部砍掉重來的挫折。 走過這兩年的低潮,最後才能順利在Steam上架,讓全世界看見台灣。 他們精彩的創業故事,你一定不可以錯過。 (責任編輯:陳參騰) 中年失業的6年級生、放棄高薪外商工作的7年級生和曾參與新創遊戲開發的8年級生。 跨世代的組合,靠著一款主打台灣元素的恐怖遊戲《返校》,重新擦亮「台灣」這個品牌。 晚上10點,破舊的老校舍、陰暗的迴廊,這不是最近暴紅的電腦恐怖遊戲《返校》的遊戲場景,而是製作團隊「赤燭遊戲」,在台大育成中心的辦公室。

  3. 2020年3月23日 · 廖泫銘笑著說:「許多人看不懂地圖,但是搭配手機的 GPS ,手機會告訴使用者你在哪裡、該怎麼走,眼前這個地景曾經發生什麼事。 「歷史地圖散步」系列的元素分為兩部份:第一部份為中研院數位典藏的 臺灣百年歷史地圖 ,第二部份才是延伸地圖史料、加上故事,做成「歷史地圖散步」系列 APP 與圖書。 中研院人社中心的 地理資訊科學研究專題中心 ,在臺灣百年歷史地圖的數位化過程,就花費了十多年功夫。 中研院收藏的歷史地圖,可在 地圖數位典藏整合查詢系統 供大眾瀏覽,繪製時間從 19 世紀末到現在,地理版圖橫跨東亞,其中以中國大陸及臺灣數量最為豐富。

  4. 2015年1月21日 · 這部電影的卡司來頭都不小,由吳宇森執導,金城武、章子怡、黃曉明、宋慧喬等大咖主演,內容改編自 1949 年的太平輪沉沒事件,劇情則著重在三對戀人因為搭上太平輪而交織成的愛情故事。. 因為以愛情當作主線,加上沈船,有些人在觀影後便將太平 ...

  5. 2017年3月21日 · 在紐約市立大學任教的台灣籍教授彭駿逸從語言學的角度研究此現象,發現中國人對台灣腔的崇拜,竟然要歸功於台灣輸往中國的偶像劇。 (責任編輯:蔡沛) 台灣偶像劇充斥都會資女、陽光暖男的角色,大陸人 收看後很嚮往這種生活,就覺得「這人講話聲音太好聽 了」。 這也是大陸人對台灣腔產生好感的原因。 (截自愛奇藝,中央社提供) 「你講話好好聽,好像電視裡的人」,在上海生活、跑新聞,類似的詢問幾乎天天上演。 另一個經驗是,在北京和計程車司機聊天,說著說著對方突然沉默了,接著問,「你一定要這樣說話嗎? 我會很不好意思」。 線下的生活經驗,也在網路熱議。 關於台灣人講話的二三事,幾乎每隔一陣子就會被中國網民拿出來討論。 覺得台灣腔很嗲的人會問,「台灣人是故意裝台灣腔嗎?

  6. 2019年3月27日 · 露營區內還附有大片草皮及沙坑,可讓小朋友盡情滑草及玩沙,是適合大人小孩全家一起出遊的絕佳露營地點! 編偷偷說: 價格大約一晚 1000~1300 元/每帳. 地點: 宜蘭縣大同鄉松羅村泰雅路二段96巷. 連絡電話: 0917662299/0936110012. 營業時間: 全年無休. 入拔營時間: 入營10:00/拔營12:00. 附屬設施: 沙坑、滑草區、設備出租、冷凍冰箱、冷藏冰箱、吹風機. 周邊景點: 櫻花溫泉休閒農場、松羅國家步道. 花蓮新城: Ocean Chill 海憩露營區. 依山傍水露營新選擇. 圖片來源: Ocean Chill 海憩露營區粉絲專頁 。 Ocean Chill 露營區位於台灣最美麗的後花園——花蓮(推薦給你: 花蓮、台東一起玩 )。

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