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  1. 2024年1月31日 · 為協助放無薪假的受僱勞工,勞動部今年啟動僱用安定措施,若7大行業申請實施減班休息,受僱勞工就可以申請薪資補貼;7行業包含「橡膠製品 ...

  2. 2023年12月27日 · 勞動部明年起針對製造業等7大行業,提供放無薪假勞工請領薪資補助,每人每月最高可領9,200元。 勞動部今(27日)公告,明年元旦啟動雇用安定 ...

  3. 2023年7月1日 · 無薪假補助每月最高9700元 青年職訓1年最多9.6萬. 為持續提供無薪假勞工協助,勞動部大幅放寬同樣補助無薪假勞工的「僱用安定措施」實施門檻 ...

  4. 2022年6月9日 · 因應新冠疫情,勞動部祭出三大補貼方案,幫助無薪假勞工度過難關。(資料照/顏麟宇攝 根據勞動部「勞雇雙方協商減少工時實施人數」統計 ...

  5. 2024年1月31日 · 勞動部推動僱用安定措施,明訂7行業放無薪假可申請薪資補貼,今天起開放線上申辦,勞動部勞動力發展署北分署今天表示,若2月4日前申請且資料 ...

  6. 2024年1月9日 · 「僱用安定措施」今年1月1日起實施,正在放無薪假的7大行業勞工,最快1月31日可提出申請。 (記者李靚慧攝) 〔記者李靚慧/台北報導〕勞動部「僱用安定措施」自2024年1月1日上路,鎖定7大指定行業的受僱勞工,若與事業單位協議實施減班休息(俗稱無薪假)達30天以上,可申請薪資補貼,最高 ...

  7. 2022年11月14日 · 文:宇恒法律事務所沈以軒律師團隊 原文標題:【宇恒週報】白話勞動法 特約篇—減班休息(無薪假)實務操作注意事項 5大重點搶先看 更正俗稱 適用條件 重要原則 實施程序 其他重點提醒 早期勞資雙方或許因為景氣影響而曾約定真正無薪的休假,但經勞動部修法後,每月實際支付之工資仍不能 ...

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