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  2. 2024年8月1日 · 勞動部公布9項新制措施,包括延長補助5大製造業無薪假補貼,每月最高9200元;延長旅宿及餐飲業缺工專案,提供最高1.3萬元就業獎勵及8000元職訓津貼。

  3. 2020年3月27日 · 勞動部表示,「安心就業計畫補貼無薪假勞工,每人每月最高可領一萬一 元、最長六個月,適用對象為參加就業保險的勞工;超過六十五歲不能參加就業保險的勞工,經雇主投保職災保險者則可適用,勞工可以自行申請,也能由雇主彙整代為申請。

  4. 2024年7月3日 · 為救濟無薪假、失業勞工,並改善疫情造成的人力缺口,勞動部於7月推出11項重大政策和便民措施,包含延長無薪假補助、就業獎勵和失業子女就學補助等,也放寬了巴式量表,並針對移工族群規劃更多惠民措施。

  5. 2021年6月29日 · 疫情衝擊勞工,2020年勞動部設立「安心就業計劃」,補貼無薪假的勞工薪資差額至年底截止,去年決議延長到2021年6月底,而目前最新消息再度宣布,直接再延後一年到2022年6月底,而且將提高補貼請領月數上限,從原先最常發給12個月延展改成24個月 ...

  6. 2022年6月7日 · 無薪假衝1.7萬人創今年新高,勞工被放「無薪假」,到底有什麼補助可以領? 首先企業要給月薪制勞工每月基本工資25K。 另外勞動部祭出充電再出發及安心就業二擇一補助

  7. 2023年6月18日 · 根據勞動部公布的「勞雇雙方協商減少工時」應行注意事項規定,若是月薪制的勞工,即使因疫情放無薪假,每月薪資仍不得低於現行基本工資26,400元,且雇主僅能針對「正常上班日」減班及減薪,對於原本的例假日、休息日及國定假日,工資仍應照給。

  8. 2020年3月27日 · 勞動部針對「減班休息」(俗稱無薪假)勞工規劃薪資補貼方案(安心就業計畫),今天(廿七日)開始受理申請,事業單位符合一月十五日起實施減班休息、實施區間達卅天以上、完成通報使地方勞政主管機關列冊等三要件,即可由勞工自行申請或 ...

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