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  1. 部分資料內容,使用特殊文字或符號,如欲詳閱內容,請連結至「 司法院網站 」下載造字檔,並使用IE瀏覽器觀看。. 發文單位:. 財政部. 發文字號:. 財稅字第 841621352 號函. 發文日期:. 民國 84 年 05 月 17 日. 資料來源:. 財政部公報 第 33 卷 1647 期 35001 頁.

  2. 共 1 筆 / 現在第 1 筆. 發文單位:. 行政院勞工委員會. 發文字號:. (87)勞動二字第 009919 號. 發文日期:. 民國 87 年 03 月 31 日. 資料來源:. 勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(90年6月版)第 511 頁.

  3. 勞動基準法 第 38 條 (民國 105 年 12 月 21 日版). 要 旨:. 雇主可提醒或促請勞工排定休假,但不得限制僅得一次預為排定或於排定. 於特定期日,至因年度終結或契約終止而未休之特別休假日數,不論原因. 為何雇主均應發給工資. 主 旨:所詢特別休假疑義,復 ...

  4. (81)勞福一字第 26274 號 發文日期: 民國 81 年 08 月 19 日 資料來源: 職工福利法規與解釋令彙編(88年4月版)第 113-114 頁 職工福利法規彙編(92年11月版)第 120 頁 相關法條: 職工福利金條例 第 1 條(民國 37 年 12 月 16 日版) 公司職工福利 ...

  5. 屬於 高溫作業勞工作息時間標準 第二條之作業 勞工,且其全天工作時間 (以八小時為原則) 之加權平均綜合溫度熱 指數值,超過該標準第五條連續作業之綜合溫度熱指數值時,才屬高 溫作業勞工。

  6. 二日勞資二字第 九三 五六六五號函,自即日廢止。. 附 件:勞動部 109 年 10 月 29 日勞動關 2 字第 1090128292A 號令之附件. 例 如:. 一、預告期間之計算方式:如雇主因具有勞動基準法第 11 條規定情事,. 而需資遣勞工,並預定勞工應提供勞務之最後一日為 109 年 4 ...

  7. 勞動法令查詢系統每月週期更新,如需查詢最新資料,請點閱「最新動態」。 版權所有:勞動部 建議最佳瀏覽環境:螢幕解析度 1024x768 以上 法規資料截止日:民國 113 年 04 月 30 日 勞動部總機:(02)8995-6866 傳真:(02)8590-2960 地址:104472 臺北市 ...

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