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  1. 6 天前 · 由於崇越科技本身就是半導體材料設備的代理、銷售與貿易,往來的客戶常會遇到相關需求,崇越就肩負起「solution provider」(解決方案提供者)」的角色,延攬工程、提供解方;並協助晶圓廠及面板廠等客戶,將氫氟酸廢水處理後所衍生之氟化鈣污泥,製成人工螢石後提供鋼鐵產業作為助熔劑使用,有效節約能源、減少廢棄物。 藉由內部資源的整合,組成全方位的永續服務團隊,在解決客戶在環境永續上的難題時, 會先分析集團有多少資源,去調動內部人力,並從外部招進專業人士,組建新的團隊,新事業的發展往往是基於核心業務的延伸。 賴杉桂說「我們的特色,是可以把服務綁在一起提供。

  2. 5 天前 · 首先,必須確認公司層面的整體策略,明確未來 3~5 年的發展願景、目標和重點,應該考慮不同情境下的風險和機會,並為各事業部提供指導,確保各部門的策略與公司整體目標一致。. 再來,各個事業部需要根據公司的總體策略,結合自身的特點和優勢,制定 ...

  3. 5 天前 · 除了在薪酬上做足誠意,南寶更重視企業聲望能否帶給員工價值感。. 要成功打造雇主品牌,有 3 步驟:首要是先打開知名度,讓公司上市,營收規模與全球布局全公開、樂於接受媒體邀訪,「這都是在慢慢累積形象的過程,」要能夠讓潛在求職者找到資料 ...

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