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2023年11月21日 · 比如由台灣資深藝人澎恰恰說出的台詞「恁飲麥仔酒，我飲麥仔茶（台語，意為你喝麥酒，我喝麥茶）」，「愛之味麥仔茶」成為台灣人的共同記憶，至今仍能創造 3～4 億元的營收。
2022年2月25日 · 2022-02-25. 整理．撰文 Y Chen. shutterstock. 埋頭苦幹卻等不到升遷？ 一句關鍵表達，幫你開啟無限機會！ 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 勤勞工作、努力完成團隊與主管交付的任務，甚至承擔更多責任，上層就會看見你、因而踏出升遷加薪的第一步。 在現實職場當中，這經常只是一則童話故事，《商業內幕》（Business Insider）直接點出，當過度秉持優良工作品德，反而會成為晉升之路上的障礙。 多數工作者可能疑惑，為什麼我認真堅守在工作崗位上，卻無法得到主管的賞識或認同？ 問題就出在「只懂得埋頭苦幹」。 延伸閱讀： 明明拚命努力，為什麼沒人賞識？ 從公司元老被逼退位，我領悟的職場現實. 努力不一定會被看見，尤其女性更容易遭埋沒.
2019年10月5日 · 澎恰恰指出，「她目前還是進行式，她沒有退休，但已經貢獻很多了，所以這個獎項值得頒給小燕姐。 」她曾在《沈春華LIFE SHOW》專訪中說：「我覺得藝人其實是沒有年資的」，就算不在幕前，肯定在幕後默默的付出吧。
2018年7月2日 · 沃頓商學院管理學教授南茜．羅斯巴德（Nancy Rothbard）與沃頓商學院在讀博士生、研究組織行為的皮勒摩（Julianna Pillemer）指出， 這是因為友誼的決定性特徵和組織的決定性特徵之間發生了衝突 。 她們在研究報告《沒有利益捲入的友誼：了解職場友誼的黑暗面》（Friends Without Benefits: Understanding the Dark Sides of Workplace Friendship）中，探索了職場友誼的互動方式、微妙之處，以及個人和企業管理者應該如何防止局面失控。 以下是沃頓知識線上與他們兩位的對話摘錄： 職場友誼存在「陰暗面」 沃頓知識線上 ：我們所有人都會將大量時間投入工作。 有人可能會說，與同事保持友好的關係是一件很好的事情。
2010年9月13日 · 現在的績效表現是預測未來潛力的唯一指標嗎？ 無領導力，即無發展潛力. 三國時代，劉備被呂布襲擊後投靠曹操，曹操待以上賓之禮。 某日，曹操邀劉備到花園飲酒談心，兩人對坐，開懷暢飲，青梅煮酒論天下英雄。 劉備寄人籬下，毫無實力，舉出的人物都從「實力」著眼，諸如袁術、袁紹、劉表、孫策、劉璋、張繡、張魯、韓遂等；曹操則不從目前「實力」著眼，逐一點出這些檯面上有「實力」大人物的弱點，他評論的標準為：是否具發展潛力與領導力？ 「具備未來發展潛能」是曹操評論人才的第一要點，他認為英雄與人才的行為要像龍一樣，「能大能小，能升能隱，大則興雲吐霧，小則隱芥藏形，升則飛騰於宇宙之間，隱則潛伏於波濤之內。
2016年3月22日 · 得人心的項羽，為何會把天下輸給劉邦？. 談領導的祕訣. 現有兩種類型的老闆：. A老闆，相貌堂堂，英俊挺拔，不管做任何事都帶頭衝鋒陷陣，當伙伴受挫他會努力關心，同仁在上班時發生意外住院他會不捨掉淚。. B老闆，長相奇怪，渾身江湖味，沒事愛罵人 ...
2016年11月24日 · 人在互動的過程中，除了有相似的價值觀或興趣「物以類聚」外，「互補」也是維繫人際關係的重要因素。. 尤其當你擁有他人沒有的說話特質，別人會因為感覺新奇或仰慕而靠近你。. 例如：當你在台上做簡報時，流暢的表達能力吸引台下目光，並因此得到很好 ...
