搜尋結果
2018年10月24日 · 怎樣的團隊,才會是組織的成長火箭?. 史丹佛商學院教授的 3 項觀察. 「公司的一切,取決於團隊有多少動能。. 」 ── 史丹佛大學商學院組織行為學副教授格里爾(Lindred Greer)。. 團隊是公司組織最基本的單位,當團隊合作良好時,公司可以設計 ...
2019年4月19日 · 為了求證,他依樣畫葫蘆的分析其餘 15 支球隊, 結果發現「每一支球隊」都存在一個特定人物,與球隊戰績呈正相關,那位球員通常就是「隊長」,或是後來成為隊長 。. 沃克分析出這些「怪物隊長」們的 7 個共通點(參見圖表),與傳統認定領導者應有的 ...
2016年10月3日 · 近50年學術研究發現,成功者的共通特質是抗拒誘惑、先苦後樂!. 史丹佛大學意志力科學課程教授凱莉.麥高尼格(Kelly McGonigal)在 《輕鬆駕馭意志力》 中提及, 心理學研究為了得知「能使人生變得正向的因子有哪些」,蒐羅了相關資料、扣除受試者 ...
2024年1月17日 · 輝達推出的繪圖晶片(GPU)堪稱 AI 的引擎,隨著 AI 成為顯學,公司股價一路飆漲,現已是全球第 6 大公司。. 創辦人黃仁勳也因此成為 2023 年的話題人物,他 1963 年在台灣出生,他不只成就了市值破 1 兆美元的帝國,還是矽谷在位最久的執行長(30 年)。. 旁人 ...
2023年9月14日 · 多年前,一名史丹佛大學(Stanford University)的博士生,用程式讓繪圖晶片(GPU)進行運算。 黃仁勳一看,便立刻找他來帶領一支研發團隊,並投入鉅額資金。
2021年5月11日 · 許多文章都曾介紹這個絕妙的實驗,而這個實驗也為史丹佛大學推出的「全球創新競賽」(Global Innovation Tournament)開出第一槍,參賽隊伍必須在類似的創意任務中證明自己的企業家精神。
2016年4月7日 · 現象一:競爭心理作崇. 面對激烈的競爭,許多學生認為彼此「互為對手」。. 相關的問卷調查顯示,雖然有53%的同學認為現在大學生的關係應是「互相幫助、共同進步」,但是,由於在學習、就業等各方面的競爭,46%的同學感受到了實際存在的“互為對手”的 ...